Responsable de Territoire (H/F)

Agrodistribution; Hauts-de-France; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge par l’employe

Véhicule de service

Téléphone professionnel

Formation continue

Évolution interne

Résumé du poste

Origenplus recherche un Responsable de Territoire pour superviser un territoire et assurer la rentabilité tout en satisfaisant les adhérents. Vous pilotez directement une équipe de 30 techniciens inséminateurs et 3 coordinateurs de groupe, avec une gestion RH, financière et matérielle et un budget à atteindre.

Vous exercerez une mission transversale au sein de la coopérative, dans le cadre du projet de transformation et d’innovation du réseau. Formation continue et évolution interne possibles.

Qualifications

• Diplôme Bac+2 à Bac+5 dans le domaine agricole ou équivalent.
• Expérience managériale ou en qualité de technico-commercial dans le domaine bovin.
• Aptitude à développer commercialement, animer et négocier avec les adhérents.

Responsabilités

• Garantir le développement de l’activité du territoire confié et la satisfaction des adhérents.
• Manager une équipe de 30 techniciens inséminateurs et 3 coordinateurs de groupe.
• Gérer les ressources humaines, financières et matérielles allouées au territoire.
• Élaborer et piloter le budget du territoire pour atteindre les objectifs.
• Participer à la mission transverse sur l’ensemble de la coopérative dans le cadre du projet de transformation.

Connaissances

Gestion d'équipe

Développement commercial

Négociation

Communication

Reporting

Connaissance élevage bovin

Autonomie

Organisation

Formation

Bac+2 à Bac+5 dans le domaine agricole ou équivalent

Outils

Tableaux de bord

Description du poste

À propos de Origenplus

Origenplus est une coopérative spécialisée dans la génétique et la reproduction bovine. Engagée, innovante et respectueuse de la santé animale, elle accompagne durablement les élevages du territoire.

Basés au cœur de la Normandie et actifs dans les régions voisines, nous incarnons des valeurs fortes : proximité, expertise, responsabilité et esprit coopératif.

L’humain et le terrain sont au centre de nos actions, avec la volonté de construire une relation de confiance durable avec les éleveurs.

Rejoindre Origenplus, c’est contribuer directement à la réussite des élevages, participer à une agriculture plus durable et performante, et s’épanouir au sein d’une structure à taille humaine où l’innovation, l’autonomie et le partage de compétences sont essentielles.

Description du poste

Titre : Responsable de Territoire. Contrat : CDI. Localisation : Eure auge, Calvados, Nord Orne.

Le Responsable de territoire sera chargé des missions suivantes :

Vous serez le garant du développement de l’activité du territoire qui vous est confié et de la satisfaction des adhérents.

Vous managez directement une équipe de 30 collaborateurs (techniciens inséminateurs, en vous appuyant sur 3 coordinateurs de groupe).

Vous gérez les ressources humaines, financières et matérielles allouées à votre territoire afin d’atteindre les objectifs de rentabilité déterminés.

Vous élaborez et pilotez le budget de votre territoire afin d’atteindre la performance économique souhaitée par l’entreprise.

Vous exercerez une mission complémentaire transversale sur l’ensemble de la coopérative, en lien avec le déploiement des spécialisations dans le cadre de notre projet de transformation.

Profil recherché

Niveau d'études souhaité : Bac+3 (licence/licence pro/bachelor).

Expérience professionnelle : De 2 à 5 ans.

• Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à BAC +5 (Ingénieur Agri, école de commerce…), vous disposez idéalement d'une expérience réussie en tant que manager d’équipe ou en qualité de technico-commercial (génétique, alimentation ou santé animale…)
• Capacité de gestion et de management
• Forte aptitude au développement commercial, à l’animation et à la négociation, au dialogue et à la communication
• Bonne maitrise de l’expression écrite et orale
• Maîtrise du reporting et des tableaux de bord
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement du milieu de l’élevage bovin
• Autonome, rigoureux, organisé et avec de bonnes qualités relationnelles
• Ouvert d’esprit, force de proposition et très impliqué
• A l’aise dans le travail en équipe et orienté clients.
• Disponibilité et résistance au stress.
• Salaire : à partir de 50K€ / an selon expériences, plus primes variables.
• Mutuelle 100% prise en charge par l’employeur
• Véhicule de service & téléphone professionnel
• Formation continue & accompagnement personnalisé
• Possibilités d’évolution au sein de la coopérative

Informations complémentaires

Salaire annuel brut : Min 50000 €.

Complément de salaire.

Réf. Jobagri 39617.