Responsable de site industriel - PME (H/F)

Talents Industrie

Sourdon

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EUR 55 000 - 85 000

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Résumé du poste

Talents Industrie recherche un Responsable de site industriel pour une PME proche de Vern-d’Anjou. Vous pilotez la production, encadrez une équipe d’environ 15 personnes et assurez le respect des coûts, délais et normes qualité/sécurité. Vous avez une expérience significative en industrie et en management.

Le poste nécessite une formation Bac+2/3 et une connaissance des outils ERP et Pack Office; une expérience en centre de profit est appréciée. CDI, localisation proche Vern-d'Anjou.

Qualifications

  • 5 à 10 ans d’expérience en production industrielle.
  • Expérience significative en management d’équipe.
  • Une expérience en gestion de centre de profit est appréciée.

Responsabilités

  • Organiser, planifier et optimiser la production afin d’atteindre les objectifs opérationnels
  • Encadrer, animer et développer une équipe d’environ 15 personnes (opérateurs et encadrement intermédiaire)
  • Suivre l’activité et les indicateurs de performance, piloter le budget et analyser les coûts
  • Déployer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S…) et traiter les dysfonctionnements
  • Superviser la maintenance des équipements et garantir la continuité de production
  • Gérer les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs
  • Veiller au respect des procédures, des normes qualité et des règles de sécurité

Connaissances

Leadership
Management d'équipe
Lean
5S
Organisation
Pack Office
ERP

Formation

Bac+2/3 en électromécanique ou équivalent

Outils

ERP
Pack Office

Description du poste

Responsable de site industriel - PME (H/F) #76986

- Offre publiée le 10/08

49 - Maine-et-Loire

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Les missions principales pour le poste Responsable de site industriel - PME (H/F)

Nous recherchons pour une industrie spécialisée dans la mécanique un(e) responsable de site/ responsable production. Le poste est basé proche de Vern-d'Anjou.

Rattaché(e) à la direction, le/la Responsable de Production pilote l’activité industrielle d’un site et garantit sa performance globale. Il/elle veille à atteindre les objectifs de qualité, coûts et délais, tout en assurant la satisfaction client et le respect des normes qualité, sécurité et environnement.

Missions principales :

  • Organiser, planifier et optimiser la production afin d’atteindre les objectifs opérationnels
  • Encadrer, animer et développer une équipe d’environ 15 personnes (opérateurs et encadrement intermédiaire)
  • Suivre l’activité et les indicateurs de performance, piloter le budget et analyser les coûts
  • Déployer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S…) et traiter les dysfonctionnements
  • Superviser la maintenance des équipements et garantir la continuité de production
  • Gérer les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs
  • Veiller au respect des procédures, des normes qualité et des règles de sécurité
Le profil recherché

Issu(e) d’une formation Bac+2/3, idéalement en électromécanique, vous justifiez d’une expérience significative en environnement industriel. Une spécialisation en management de la production ou en maintenance est un plus.

Vous disposez de 5 à 10 ans d’expérience en production industrielle, dont une solide expérience en management d’équipe. Une expérience en gestion de centre de profit est appréciée.

À l’aise avec les outils informatiques (Pack Office, ERP), vous maîtrisez les méthodes d’amélioration continue (Lean).

Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez fédérer et accompagner des équipes. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre des décisions efficaces, notamment en situation opérationnelle.

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici . En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici .

Ce que nos candidats disent de nous

L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !

Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...

Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...

Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...

Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.

Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.

Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...

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