Responsable de Site Industriel / de Production (H/F)

weplace®; Sarcelles; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Avantages financiers

Accord d'intéressement

Résumé du poste

weplace® recrute un pilote industriel pour un site en Île-de-France. Vous serez responsable de la gestion autonome du site, en collaboration directe avec le Président du Groupe. Le rôle implique d’optimiser la production, de superviser la supply chain et de garantir l’amélioration continue.

Les candidats doivent avoir un diplôme d'ingénieur, au moins 5 ans d'expérience comme Responsable de Production, et maîtriser les outils de performance. Ce poste propose un package attractif avec un rôle clé dans une équipe de 25 personnes.

Qualifications

• Expérience de 5 ans minimum comme Responsable de Production.
• Aptitude à travailler dans des structures agiles.
• Maîtrise des outils Lean et Six Sigma.

Responsabilités

• Piloter le site en autonomie et encadrer les équipes.
• Optimiser l’outil de production et analyser les coûts.
• Superviser la planification et structurer les approvisionnements.

Connaissances

Leadership managérial

Maîtrise des méthodologies de performance

Gestion financière industrielle

Formation

Diplôme d'Ingénieur Généraliste/Technique

Outils

Lean Manufacturing

Pilotage par KPI

Pack Office

Description du poste

Êtes‑vous prêt pour un nouveau défi ?

Fatigué(e) d’agir en permanence comme le « pompier de service » de votre atelier, dévoré(e) par les micro‑urgences quotidiennes au détriment de la vision stratégique ? Envie de prendre la responsabilité globale d'un site industriel sain, en croissance, à taille humaine, où votre temps est structurellement sanctuarisé pour bâtir l’usine de demain ?

Pour le compte de notre client, une PMI manufacturière française indépendante (secteur de la transformation de matériaux / biens d'équipement), nous recherchons son/sa futur(e) pilote industriel. L'entreprise se distingue par une culture de l'agilité, des circuits de décision ultra‑courts en direct avec le Président du Groupe, et une équipe soudée à taille humaine (environ 25 collaborateurs). Ici, pas de lourdeur politique ni de reporting infini. Nous recherchons un intrapreneur de terrain, capable de structurer le fonctionnement global du site tout en consacrant la majeure partie de son énergie à l’amélioration continue, aux investissements (Capex) et à la modernisation des flux.

Ce qu’on vous propose

• Rattaché(e) directement au Président du Groupe et membre clé du Comité de Direction (CODIR), vous pilotez le site en autonomie (technique, humaine, supply chain).
• Management & Climat Social (Proximité) : Vous animez, cadrez et fédérez les équipes de production (25 personnes) dans un excellent esprit d’équipe, garant de la sécurité, tout en assumant la responsabilité réglementaire en matière d’HSE et présidant le CSSCT avec exigence et pédagogie.
• Modernisation & Performance Industrielle : Vous optimisez l’outil de production, analysez les coûts de revient, pilotez les budgets du site et orchestrez les plans d’investissement machines (Capex) pour accroître l’automatisation et la flexibilité.
• Industrialisation & Co‑création : En lien étroit avec le dirigeant et le pôle R&D/Innovation, vous assurez le passage fluide et performant des nouveaux concepts de produits vers les lignes de fabrication.
• Supply Chain & Achats : Vous supervisez la planification globale et la structuration des approvisionnements (flux tendus, optimisation des stocks) et prenez en main les négociations stratégiques avec les fournisseurs clés (matières premières et composants).

Ce poste est fait pour vous si

• Vous disposez d'un diplôme de niveau Ingénieur Généraliste/Technique ou d'une expérience terrain équivalente de haut niveau.
• Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum comme Responsable de Production, Responsable d'Atelier senior ou Responsable de Site au sein d'une PME/PMI.
• Vous vous épanouissez dans des structures agiles et à taille humaine; ce poste n’est pas adapté aux profils de grands groupes habitués à gérer du multi‑sites ou plus de 100 collaborateurs.
• Vous êtes proche de vos équipes, aimez le terrain et savez allier pragmatisme opérationnel et vision financière (P&L, Capex).
• Vous avez, peu importe votre secteur (plasturgie, métallurgie, bois, assemblage, etc.), la maîtrise des méthodologies de performance (Lean, VSM) et du leadership managérial.
• Vous avez une expérience permettant de valider la maîtrise des outils tels que : Lean Manufacturing, Pilotage par KPI, Management d'équipe, Gestion de la qualité (Six Sigma / résolution des problèmes), Gestion financière industrielle et une bonne maîtrise du Pack Office.

Pourquoi nous rejoindre ?

• La taille idéale : Un site de 25 personnes permettant un management direct où chaque action a un impact visible immédiatement.
• Un périmètre entrepreneurial complet : Vous gérez votre site comme un chef d’entreprise (décisionnaire sur vos budgets, vos flux et vos partenariats).
• Zéro inertie : En direct avec le Président du Groupe. Les idées validées le matin sont mises en application l’après‑midi.
• Package global attractif : Rémunération fixe (selon parcours), variable sur la performance de l’usine, et avantages financiers (accord d'intéressement).