Responsable de service Méthodes Procédés F/H

SAFRAN TURBINE AIRFOILS; Rennes; Presencial; EUR 60 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Safran Rennes recherche un(e) Responsable de service Méthodes Procédés pour construire et animer une équipe dédiée, en support à la fonderie destinée aux aubes de turbine. Vous pilotez les procédés de fabrication et préparez les montées en cadence tout en assurant les objectifs sécurité, qualité et coût.

Manager capable de fédérer et de développer les talents dans un contexte de transformation industrielle, vous serez acteur clé de l'organisation et de l'amélioration continue du site.

Qualificações

• Ingénieur, expérience significative en procédés industriels et amélioration continue.
• Expérience managériale en démarrage et structuration d'équipe.
• Connaissance des métiers de la production et de l'industrialisation.
• Capacité à fédérer et à piloter des transferts industriels.

Responsabilidades

• Constituer, encadrer et développer l'équipe Méthodes Procédés.
• Accompagner la montée en compétence et construire les parcours de formation.
• Définir les priorités, organiser l'activité et atteindre sécurité, qualité, coûts et délais.
• Favoriser la collaboration entre Méthodes, Production, Qualité et Maintenance.
• Piloter les standards et les processus pour le démarrage du site.
• Accompagner les transferts industriels et la montée en cadence.
• Développer une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle.

Conhecimentos

Gestion d'équipe

Leadership

Pilotage de projets

Management opérationnel

Formação académica

Ingénieur en mécanique ou équivalent

Ferramentas

MES/ERP (systèmes de fabrication)

Descrição da oferta de emprego

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Grâce au succès commercial de ses moteurs d'avions civils et militaires, Safran fait face à une demande croissante. Pour soutenir ce contexte, nous avons décidé de créer une nouvelle usine à Rennes, dédiée à une pièce hautement technologique du moteur: l'Aube de turbine.

Dans un environnement où l'automatisation, la digitalisation, l'intelligence artificielle, et l'optimisation des procédés seront au c?ur des opérations, ce site exemplaire sur 2 hectares intégrera également des solutions écologiques innovantes, visant une empreinte carbone minimale.

Cette aventure humaine et technique est une opportunité unique d'écrire une nouvelle page de l'histoire de Safran et de contribuer à transformer l'avenir de l'industrie aéronautique !

Dans le cadre de la création d'une fonderie à cire perdue dédiée à la fabrication d'aubes de turbine, nous recherchons un(e) Responsable de service Méthodes Procédés pour construire, structurer et animer l'équipe en charge des procédés de fabrication.

Membre de l'équipe de démarrage du site, vous jouez un rôle clé dans la mise en place de l'organisation industrielle et dans la préparation de la montée en cadence des activités.

Vous êtes avant tout un manager de proximité capable de fédérer, développer les compétences et donner du sens à l'action collective dans un environnement en forte transformation.

À ce titre, vos principales responsabilités seront de :

• Constituer, encadrer et développer l'équipe Méthodes Procédés ;
• Accompagner la montée en compétence des collaborateurs et construire les parcours de formation ;
• Définir les priorités, organiser l'activité et garantir l'atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais ;
• Favoriser la collaboration entre les équipes Méthodes, Production, Qualité, Maintenance et les autres entités du groupe Safran ;
• Piloter la mise en place des standards et des processus nécessaires au démarrage du site ;
• Accompagner les phases de transfert industriel et de montée en cadence ;
• Développer une culture d'amélioration continue, d'innovation et d'excellence opérationnelle.

Ce poste constitue une opportunité rare de participer à la création d'un site industriel de nouvelle génération, de bâtir une équipe à partir de zéro et de contribuer durablement à la réussite d'un projet stratégique pour le Groupe.

Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel exigeant et avez démontré vos capacités à encadrer et développer des équipes techniques.

Manager reconnu(e), vous savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs ambitieux et accompagner les transformations nécessaires à la réussite d'un projet industriel. Vous accordez une importance particulière à la montée en compétence des équipes, au développement des talents et à la création d'un environnement de travail favorisant l'engagement et la performance collective.

Doté(e) d'un fort leadership, vous faites preuve de capacité d'écoute, de prise de décision et d'aisance dans la collaboration avec des interlocuteurs variés. Votre sens de l'organisation et votre orientation résultats vous permettent de piloter efficacement les priorités dans un environnement contraint.

Une connaissance des métiers de la production, de l'industrialisation ou des procédés de fabrication constitue un atout pour comprendre les enjeux techniques du poste.