Responsable de projet Electronique (H/F)

ALTEN

Lyon

Sur place

EUR 65 000 - 110 000

Plein temps

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Résumé du poste

ALTEN recherche un Responsable de projet Electronique à Lyon, expérimenté en électronique et systèmes embarqués, pour structurer et piloter des projets dans le secteur Ferroviaire. Vous dirigerez une équipe d’au moins 5 personnes, écrirez le cahier des charges, planifierez les livrables et assurerez le reporting client et le respect des engagements.

Vous travaillerez en collaboration avec la direction technique et les équipes commerciales, en mode projet structuré et orientation résultats.

Qualifications

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou Master 2, solides compétences en électronique.
  • Expérience minimale de 5 ans dans des fonctions similaires.
  • Connaissance des systèmes embarqués et du secteur industriel.

Responsabilités

  • Rédaction du cahier des charges et animation d'équipe.
  • Planification, contrôle des livrables et respect des engagements.
  • Interface client et reporting.
  • Gestion des risques et des décisions stratégiques.
  • Soutien avant-vente et remontée des besoins client.

Connaissances

Gestion de projet
Électronique embarquée
Gestion d'équipe

Formation

Diplômé d’une école d’ingénieur ou Master 2

Description du poste

Leader de l’Ingénierie et des IT Services, présent dans plus de 30 pays, le groupe ALTEN accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.

Plus qu’un poste, découvrez l’aventure qui vous attend au sein d’une entreprise engagée.

Description du poste

Dans le cadre de la structuration de nos projets structurés dans le secteur Ferroviaire, nous recherchons un Responsable de projet Electronique à Lyon. Garant de la qualité des livrables, vous dirigerez l'activité et interviendrez en partenariat avec le client, les différents responsables de projets ainsi que notre Direction Technique.

Gestion de projet :
  • Rédaction du cahier des charges
  • Animation d'une équipe d'au moins 5 personnes
  • Intégration et accompagnement des nouveaux membres de l'équipe
  • Planification et gestion du plan de charge
  • Respect des engagements contractuels (Qualité et délai des livrables)
  • Gestion du Reste à Faire (par activité / livrable)
  • Analyse des indicateurs clés du projet
  • Réalisation des instances de pilotages
  • Interface client (meetings, Reporting, crédibilité)
  • Gestion des risques, devoir d'alerte
  • Etablissement de gains de productivités
SUPPORT DIRECTION TECHNIQUE ET RESPONSABLE COMMERCIAL :
  • Support avant-vente
  • Remontée d'informations et besoins client
Qualifications
TECHNIQUES et TRANSVERSES :
  • Gestion de projet structuré dans un modèle à engagement de résultats
  • Excellente connaissance d'un domaine en particulier
SAVOIR ÊTRE :
  • Initiative et force de proposition
  • Capacité de décision et d'anticipation
  • Savoir instaurer une relation de confiance avec le client, diplomatie
  • Capacités managériales
  • Négociation et gestion des situations de crises
PROFIL :
  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un Master 2, vous disposez de solides compétences techniques en électronique et systèmes embarqués.
  • Expérience minimale de 5 ans sur des fonctions similaires en dans le secteur industriel (le secteur Ferroviaire est un vrai plus)
  • Aisance relationnelle – Vous serez en contact avec l’ensemble des acteurs de la production et du bureau d'étude
Informations supplémentaires
Notre Environnement Quotidien :
  • Des équipes passionnées et accessibles.
  • Des communautés d’experts structurées au service de nos clients internes et externes.
  • Des évolutions de carrière rapides en France et à l’international.

L’opportunité de mesurer l’impact de votre travail dans le développement du Group

Processus de Recrutement :
  • Échange avec nos équipes recrutement pour valider votre projet professionnel et vous proposer un parcours candidat personnalisé.
  • Rencontres avec les managers commerciaux et techniques pour affiner votre intégration au sein de nos équipes.

Chez ALTEN, le développement de carrière de nos ingénieurs est une priorité, vous permettant de prendre rapidement des responsabilités et de réaliser vos ambitions professionnelles.

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