Responsable de Programmes - CDD (H/F)

Kaufman & Broad SA; Rennes; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel

Assurance santé Alan

Tickets restaurant

Résumé du poste

Kaufman & Broad SA, basé à Rennes, recherche un(e) Responsable de Programmes pour gérer des projets immobiliers ambitieux. En tant que chef(fe) de projet, vous serez chargé(e) de la coordination de toutes les phases de développement, en relation avec divers intervenants, y compris des notaires et des architectes.

La position exige une formation de niveau BAC+5 et une expérience significative dans le domaine immobilier. Vous évoluerez dans un cadre dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur des missions.

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum en tant que responsable de programmes.
• Capacité à gérer plusieurs programmes immobiliers en direct.
• Autonomie dans un environnement rapide.

Responsabilités

• Coordonner les projets de la promesse de vente jusqu'à la livraison.
• Assurer la relation avec les interlocuteurs externes comme notaires et architectes.
• Gérer le montage technique, juridique et financier des opérations.

Connaissances

Gestion de projet

Coordination

Anticipation

Organisation

Formation

BAC+ 5 Type école de commerce ou d'ingénieur

Description du poste

Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ?

Chez Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites.

Notre mission ?

Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s’engager dans des projets ambitieux qui marqueront l’avenir.

Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ?

• Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes.
• Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux.
• Un environnement qui valorise votre potentiel : Ici, vos idées audacieuses, votre créativité et votre expertise sont des leviers de transformation.

Chez Kaufman & Broad, notre engagement est simple et fort : « Bâtir, c’est agir » Nous croyons que chaque projet immobilier a un pouvoir de changement positif pour la société, et nous agissons pour rendre cet avenir meilleur, pour chacun d'entre nous, pour la planète et pour les générations futures.

Si vous êtes prêt(e) à apporter votre énergie, vos compétences et votre vision pour construire un avenir plus inclusif et durable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Ensemble, faisons la différence et bâtissons un futur où chaque projet a du sens !

Description du poste

Pour accompagner la croissance du Groupe et répondre à nos ambitions, nous recherchons, un(e)Responsable de Programmes (H/F) en CDD.

Véritable chef(fe) de projet, vous intervenez depuis la signature de la promesse de vente jusqu’à la livraison des programmes immobiliers.

En relation avec les services internes et interlocuteurs externes (notaires, géomètres, collectivités, architectes), vous assurez le montage technique, juridique, commercial, administratif et financier des opérations.

Garant(e) de la bonne coordination des projets vous assurez tout au long de l’opération la relation avec les différentes parties prenantes.

De formation BAC+ 5 Type école de commerce, Ingénieur bâtiment, immobilier, vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum en tant que responsable de programmes au sein d'un promoteur immobilier résidentiel.

Vous aimez évoluer avec autonomie dans un environnement rapide, vous investir au sein d’une équipe avec nos partenaires et les collectivités.

Doté d'un sens aigu de l'organisation, vous disposez d'une capacité à piloter 3 à 4 programmes immobiliers en direct, avec rigueur et efficacité.

Votre sens de l'anticipation permettra de surmonter les obstacles et atteindre les objectifs donnés.

Informations complémentaires

Ce que nous vous offrons :

Formation et développement :

• Développement de votre potentiel : Des projets qui vous amène à vous dépasser et des parcours de formation adaptés à chaque filière métier, pour vous aider à développer vos compétences et atteindre vos objectifs.
• Opportunités de mobilité : Vous pourrez évoluer en interne, selon vos aspirations et les besoins de l’entreprise.

Qualité de vie et bien-être :

• Télétravail : Un accord de télétravail fixé à une journée de télétravail par semaine de préférence les mardis, mercredis et jeudis.
• Protection sociale qualitative : Nous avons la conviction que la prévention fait la différence, c’est pourquoi nous avons choisi Alan pour notre mutuelle. Assurance santé qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique.

• Avantages CSE enrichis : Une large gamme de services pour améliorer votre quotidien.
• Repas pris en charge : Tickets restaurant ou participation au restaurant d’entreprise, selon votre poste et votre localisation.

Avantages financiers et patrimoine :

• Une entreprise à laquelle vous appartenez : 100% de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, car nous croyons à la réussite collective.
• Épargne salariale avantageuse : Plan Épargne Entreprise avec abondement, ainsi que des dispositifs d’intéressement.
• Avantages pour l’achat de votre logement : Offres préférentielles sur l’achat d’un bien immobilier Kaufman & Broad pour faciliter votre projet personnel.

Mobilité et déplacements :

• Mobilité facilitée : Remboursement des transports en commun, véhicule de fonction ou pack mobilité, selon les postes.

Un engagement pour la diversité et l’inclusion :

Nous sommes convaincus que la diversité des talents et des parcours est une richesse pour l’entreprise. C’est pourquoi, dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions chaque candidature avec une attention égale, sans distinction, et ce, dans le respect de l’égalité des chances pour toutes et tous.

Toutes nos offres d’emploi sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez des besoins spécifiques pour faciliter votre candidature ou un aménagement spécifique pour participer à un entretien, n’hésitez pas à nous en faire part.