Responsable de Production F/H - CCL

SERMA Microelectronics; Pinsaguel; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

SERMA Microelectronics à Pinsaguel recherche un(e) Responsable de Production pour piloter la fabrication de produits. Vous serez en charge de définir les objectifs de production, de coordonner les équipes et d'assurer le respect des normes de qualité et de sécurité. Une forte compétence en management est requise ainsi qu'une connaissance des outils de production. Une démarche d’amélioration continue est essentielle pour ce poste. Le rôle implique également des interactions avec les clients et divers services internes.

Qualifications

• Parcours technique en électronique et mécanique requis.
• Compétences avérées en gestion de flux et de process de production.
• Expérience en management d'équipe appréciée.

Responsabilités

• Organiser et coordonner la production pour respecter les délais et la qualité.
• Piloter le plan de charge et les objectifs de fabrication.
• Manager son équipe en définissant des objectifs clairs et en assurant leur formation.

Connaissances

Gestion de flux

Management d'équipe

Connaissances en électronique et mécanique

Maitrise des outils statistiques

Utilisation des ERP de gestion de production

Description du poste

Dans le cadre de l’organisation définie par son.sa responsable hiérarchique le/la responsable de production pilote la fabrication de produits et fixe les objectifs de production dans le respect de la réglementation et des contraintes de sécurité, qualité, délais, coûts. Il/elle veille à une démarche d’amélioration continue de la productivité en s’appuyant sur sa connaissance des procédés. Il/elle encadre, forme et anime des équipes et les accompagne dans le développement des compétences.

Relation de travail :

• Relations hiérarchiques : rattaché.e hiérarchiquement au Directeur.rice des Opérations, encadrant hiérarchique de l’ensemble des collaborateurs rattachés à son équipe
• Relations fonctionnelles : interagit avec l’ensemble des services de la société.
• Relations externes : pour assurer la liaison opérationnelle avec les clients

Description des activités :

A partir de la stratégie définie par la direction générale, des modes opératoires :

• Organiser et coordonner la production pour livrer les clients dans les délais impartis avec le niveau de qualité requis,
• Piloter le plan de charge et assurer les objectifs de fabrication
• Dimensionner et allouer les ressources en accord avec les priorités et les compétences,
• Manager et animer son équipe : définir leurs objectifs, leur apporter un soutien technique et méthodologique, les accompagner en termes d’évolution, de montée en compétences et de formation, évaluer leurs performances individuelles et collectives, s’assurer de leur sécurité.
• Définir et tenir à jour les indicateurs de performance de l’atelier afin d’optimiser la production
• Apporter un soutien technique et résoudre les problèmes rencontrés ou alerter et faire remonter les difficultés si elles sont en-dehors de son champ de compétences
• Définir et proposer à son responsable les investissements matériels et logiciels nécessaires
• Présenter l’avancement des productions au Directeur.rice des Opérations lors des points réguliers

Responsabilités :

Sous la responsabilité du Directeur.rice des Opérations,

• Prend toutes les décisions permettant le bon déroulement de la production et en informe le Directeur.rice des Opérations
• Détermine et adapte l’organisation de son périmètre et les moyens avec validation par les résultats
• Alerte le Directeur.rice des Opérations lorsqu’une non-conformité majeure ou une anomalie de processus est détectée.
• A l’autorité pour bloquer la production en cas de non-conformité
• Assure à minima un rapport hebdomadaire de ses activités et résultats au Directeur.rice des Opérations en lien avec les impératifs clients

Connaissances professionnelles

• Parcours technique et connaissances générales sur des fonctions électronique et mécanique
• Compétent.e en gestion de flux et de process de production (études et/ou formation professionnelle ou expérience)
• Compétent.e en management d’équipe
• Maîtrise des outils statistiques et informatiques et ERP de gestion de production