Responsable de Maintenance (H/F)

FONDATION PERCE-NEIGE

Mandres-les-Roses

Sur place

EUR 23 000 - 25 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100 % par l
Acquisition d’heures RTT

Résumé du poste

La Fondation Perce-Neige recherche un agent d’entretien et maintenance pour assurer l’intégrité des infrastructures et offrir un environnement propre et sûr dans un cadre résidentiel.

Contrat CDD de remplacement d’un mois jusqu’au 29 juin 2026, début le 11 juin 2026, temps plein et horaires de jour, pas de week-end. Rémunération selon CCN 66 entre 2 092 € et 2 273 € brut mensuels selon ancienneté; mutuelle 100% et RTT; permis B nécessaire.

Qualifications

  • Maîtriser les travaux de rénovation courants (plâtrerie, peinture, électricité, etc.).
  • Assurer le suivi des contrats avec les prestataires externes.
  • Appliquer les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur.
  • Maîtriser l'outil informatique.

Responsabilités

  • Assurer l’entretien des bâtiments et la maintenance interne, et suivre les contrats avec les prestataires (SSI, extincteurs, chaudière, groupe électrogène, véhicule, cuisine).
  • Réaliser des travaux de rénovation simples (chasse d’eau, pommeau et cordon de douche, remise à niveau des chaudières, serrurerie).
  • Mettre en œuvre les actions garantissant la propreté et l’hygiène des lieux et équipements, y compris le nettoyage des extérieurs et l’entretien courant.
  • Assurer l’entretien et la maintenance des véhicules.
  • Identifier et transmettre à la Direction les besoins en réparation et entretien.
  • Suivre les entreprises intervenant en matière de travaux et entretien des locaux.
  • Faire des demandes de devis, si besoin.
  • Garantir la sécurité des personnes en prévenant les risques.
  • Veiller aux obligations en matière de gestion de la sécurité dans un ERP
  • Respecter les protocoles et procédures en vigueur concernant l’entretien.

Connaissances

Rénovation
Contrats externes
Sécurité & Hygiène
Informatique

Description du poste

CE QUE NOUS PROPOSONS

CE QUE NOUS PROPOSONSContrat : CDD de remplacement d'un mois, jusqu'au 29 juin, possiblement prolongeable
Début : 11 juin 2026
Organisation Du Travail

  • Temps plein
  • Horaires de jour
  • Pas de travail le week-end
Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d’ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 092 € à 2 273 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d’ancienneté), ajustable selon le profil et l’expérience.
Avantages
  • Mutuelle prise en charge à 100 % par l’employeur
  • Acquisition d’heures RTT
Permis B nécessaire, maitrise de la boite manuelle.
VOS MISSIONSVotre mission sera de garantir l'intégrité des infrastructures et des équipements, en assurant un environnement propre, sécurisé et fonctionnel pour tous les occupants.
Vous Évoluerez Quotidiennement Dans Un Cadre Où Résident Les Personnes Que Nous Accompagnons, Contribuant Ainsi à Leur Bien-être Par La Qualité De Votre Travail. Vos Missions Sont Les Suivantes
  • Assurer l’entretien des bâtiments, la maintenance interne et le suivi des contrats avec les prestataires externes (SSI, extincteurs, groupe électrogène, chaudière, véhicule, cuisine…).
  • Réaliser des travaux de rénovation simples (chasse d’eau, pommeau et cordon de douche, remise à niveau des chaudières, serrurerie).
  • Mettre en œuvre les actions garantissant la propreté et l’hygiène des lieux et équipements, y compris le nettoyage des extérieurs et l’entretien courant.
  • Assurer l’entretien et la maintenance des véhicules.
  • Identifier et transmettre à la Direction les besoins en réparation et entretien.
  • Suivre les entreprises intervenant en matière de travaux et entretien des locaux.
  • Faire des demandes de devis, si besoin.
  • Garantir la sécurité des personnes en prévenant les risques (sols mouillés, fermeture des portes, accès restreint aux produits dangereux).
  • Veiller aux obligations en matière de gestion de la sécurité dans un ERP
  • Respecter les protocoles et procédures en vigueur concernant l’entretien.
Profil RecherchéSavoir-faire :
  • Maîtriser les travaux de rénovation courants (plâtrerie, peinture, électricité, etc.).
  • Assurer le suivi des contrats avec les prestataires externes.
  • Appliquer les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur.
  • Maîtriser l'outil informatique.
Savoir-être
  • Être rigoureux, autonome et organisé.
  • Faire preuve de discrétion et de réactivité dans un environnement résidentiel.
  • Avoir un fort sens des responsabilités et de la sécurité.
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