Responsable de magasin adjoint (H/F)

NORMA SARL; Ensisheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution recherche un(e) Responsable de magasin adjoint (H/F) à Ensisheim. Vous serez en charge de garantir la satisfaction clientèle et de soutenir la gestion administrative du magasin. Une expérience de 1 an est requise pour superviser efficacement l'équipe et assurer une bonne gestion des produits. Ce poste CDI implique 36H45 de travail par semaine, avec des responsabilités variées, notamment la gestion des stocks et le contrôle des prix. Une rémunération fixe et des primes sont proposées.

Qualifications

• Expérience de 1 an indispensable dans un rôle similaire.

Responsabilités

• Fédérer et transmettre les bonnes pratiques à l'équipe.
• Gérer les prix de vente selon les directives.
• Participer à la gestion des produits et du stock.
• Veiller à la mise en rayon correcte des marchandises.
• Assurer la gestion des flux monétiques.
• Participer à la gestion administrative du magasin.
• Préparer les inventaires.
• Garantir une qualité d'accueil irréprochable.

Connaissances

Elaborer une stratégie commerciale

Superviser la gestion d'une entité commerciale

Etre force de proposition

Faire preuve de leadership

Faire preuve de rigueur et de précision

Formation

Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 201BCXB Responsable de magasin adjoint (H/F)

Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe.

Responsabilités

• Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
• Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction
• Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc
• Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon
• Assurer la bonne gestion des flux monétiques
• Participer à la gestion administrative
• Préparer les inventaires
• Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur)

Contrat et rémunération

• Type de contrat CDI
• Contrat travail
• Durée du travail 36H45/semaine
• Travail en journée
• Travail le samedi
• Salaire: Primes, Rémunération fixe

Profil souhaité

Expérience : 1 an – cette expérience est indispensable.

Compétences

• Elaborer une stratégie commerciale
• Superviser la gestion d'une entité commerciale

Savoir‑être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux