Responsable de lot système avionique F/H

SAFRAN LANDING SYSTEMS FRANCE

Vélizy-Villacoublay

Sur place

EUR 55 000 - 75 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

Safran Landing Systems France recherche un responsable avionique au sein du département Études Systèmes pour piloter des projets critiques du domaine des trains d'atterrissage et des systèmes de freinage.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes logiciel, électronique et vérification afin d'assurer l'intégration harmonieuse des solutions et la conformité aux exigences de sécurité et de performance.

Responsabilités

  • Vous analysez et comprenez les besoins techniques des clients et les exigences des systèmes.
  • Vous réalisez, suivez et mettez à jour les devis et plannings du projet.
  • Vous préparez et animez les revues de jalons de développement qui rythment la vie des projets.
  • Vous coordonnez l'équipe avionique pour concevoir et valider des solutions adaptées, en créant un environnement propice à la coopération et au dialogue.
  • Vous assurez le suivi technique et contractuel des prestations externes, en lien avec les assistances dédiées.
  • Vous travaillez de concert avec les équipes logiciel, électronique et vérification pour garantir l'intégration harmonieuse des solutions et le respect des objectifs.
  • Vous participez à la constitution des dossiers de support à la certification, essentiels au déploiement des solutions sur les aéronefs.
  • Vous contribuez aux analyses de risque et assurent le reporting auprès du chef de projet et des directions concernées.
  • Vous rendez compte de l'avancement technique, des échéances et du budget, tout en assurant la cohérence des activités avec les plans de développement et guides métiers en vigueur.
  • Vous créez des liens de confiance avec l'ensemble des parties prenantes: clients, chef-fe de projet, ingénieur-e-s système, logiciel et équipements, spécialistes sûreté de fonctionnement, vérification, qualité, gestion de configuration…
  • Vous effectuez ponctuellement des déplacements en France ou à l'étranger (quelques jours par an selon la phase projet).
  • Vous bénéficiez d'un environnement qui encourage le développement de carrière, la formation continue, la flexibilité organisationnelle et la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe de référence.

Description du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « "World's Best Companies 2025" » du magazine TIME.

SLS est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l'ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance.

Envie d'évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d'une entreprise à taille humaine ?

Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n'est pas un frein pour nous. Ce que l'on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées !

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Systèmes Avioniques au sein du département Études Systèmes de Safran Landing Systems et une équipe collaborative, innovante et reconnue mondialement pour son expertise dans le domaine des systèmes de freinage, de gestion de trains d'atterrissage et d'orientation des roues aéronautiques. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, au cœur de projets clés visant à assurer la sûreté, la performance et la certification de systèmes complexes indispensables du secteur aéronautique. L'équipe valorise la coopération, le partage d'idées et l'esprit d'entraide. Vous bénéficiez de la flexibilité des horaires, d'un environnement de travail bienveillant et de réelles perspectives de progression et de développement professionnel.

Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :

  • Vous analysez et comprenez les besoins techniques des clients et les exigences des systèmes.
  • Vous réalisez, suivez et mettez à jour les devis et plannings du projet.
  • Vous préparez et animez les revues de jalons de développement qui rythment la vie des projets.
  • Vous coordonnez l'équipe avionique pour concevoir et valider des solutions adaptées, en créant un environnement propice à la coopération et au dialogue.
  • Vous assurez le suivi technique et contractuel des prestations externes, en lien avec les assistances dédiées.
  • Vous travaillez de concert avec les équipes logiciel, électronique et vérification pour garantir l'intégration harmonieuse des solutions et le respect des objectifs.
  • Vous participez à la constitution des dossiers de support à la certification, essentiels au déploiement des solutions sur les aéronefs.
  • Vous contribuez aux analyses de risque et assurez le reporting auprès du chef de projet et des directions concernées.
  • Vous rendez compte de l'avancement technique, des échéances et du budget, tout en assurant la cohérence des activités avec les plans de développement et guides métiers en vigueur.
  • Vous créez des liens de confiance avec l'ensemble des parties prenantes: clients, chef-fe de projet, ingénieur-e-s système, logiciel et équipements, spécialistes sûreté de fonctionnement, vérification, qualité, gestion de configuration…
  • Vous effectuez ponctuellement des déplacements en France ou à l'étranger (quelques jours par an selon la phase projet).
  • Vous bénéficiez d'un environnement qui encourage le développement de carrière, la formation continue, la flexibilité organisationnelle et la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe de référence.
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