Responsable de ligne (F/H)

Michael Page (France); Le Pertre; Sur place; EUR 23 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Chèques vacances

Prime de transport

Prime d'ancienneté

Participation aux bénéfices et intéres

Résumé du poste

Notre client, entreprise industrielle située au Pertre (35), recherche un Responsable de ligne F/H pour coordonner les activités de conditionnement sur sa ligne. Sous la supervision du chef d'équipe, vous assurez la bonne coordination des opérations et le respect des procédures.

Vous accompagnerez les équipes, veillerez à la qualité, sécurité et hygiène, proposerez des améliorations et garantirez le suivi documentaire. Horaires 2x8, intégration progressive et avantages variés.

Qualifications

• Rigueur, organisation et bon relationnel indispensables.
• Capacité à coordonner une équipe et à accompagner les collaborateurs.
• Expérience similaire souhaitée (2 ans idéalement).
• Respect des procédures qualité, sécurité et hygiène.

Responsabilités

• Superviser les ateliers de conditionnement et coordonner les opérations quotidiennes.
• Accompagner les équipes dans l'application des procédures de production (pédagogie).
• Veiller au respect des consignes qualité, sécurité, hygiène et environnement.
• Participer à l'intégration et à la formation des collaborateurs.

Connaissances

Coordination d'équipe

Rigueur et organisation

Bon relationnel

Initiative

Description du poste

• Superviser et coordonner les activités de conditionnement
• Contribuer à la performance industrielle et à l'amélioration continue

Notre client

Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits destinés aux secteurs de l'hygiène, de la désinfection et de l'industrie. Implantée au Pertre (35), proche de Vitré, elle s'appuie sur un outil de production moderne et des équipes engagées pour garantir un haut niveau de qualité de service. Notre client favorise la proximité, l'autonomie, la collaboration et le développement des compétences dans un environnement à taille humaine appartenant à un groupe reconnu sur le secteur.

Ce site recherche un(e) Responsable de ligne / référent sous la responsabilité du chef d'équipe.

Poste et missions

Sous la responsabilité du chef d'équipe et au sein du site de production du Pertre, le/la Responsable de ligne F/H assure la bonne coordination des activités de conditionnement sur sa ligne.

À ce poste, vous serez amené·e à :

• Superviser les ateliers de conditionnement et coordonner les opérations quotidiennes.
• Accompagner les équipes dans l'application des procédures de production (sans rôle de management, plutôt d'accompagnement et de pédagogie).
• Veiller au respect des consignes qualité, sécurité, hygiène et environnement.
• Participer à l'intégration et à la formation des collaborateur·rice·s.
• Identifier et proposer des axes d'amélioration en matière d'organisation, de qualité et de productivité.
• Garantir le bon déroulement des opérations de nettoyage et de désinfection des équipements.
• Veiller à la propreté et au rangement des ateliers.
• Assurer la bonne tenue des documents de suivi de production.
• Faciliter la communication entre les équipes et les services supports.
• Contrôler l'état des équipements et remonter les anomalies si nécessaire.

Horaires : 2x8 (lundi : 05h00-13h30 / mardi au vendredi : 06h00-13h30 / après-midi : 13h30-21h00 sauf vendredi fin de journée à 20h00) - à savoir qu'un mois en horaires de journée est à prévoir le temps de l'intégration.

Profil recherché

Notre client recherche une personne rigoureuse, organisée et dotée d'un bon relationnel. Pour ce poste basé au Pertre, la capacité à coordonner une équipe, communiquer efficacement et prendre des initiatives constitue un véritable atout. L'environnement de travail conviendra à une personne appréciant le terrain, la collaboration et l'amélioration continue.

Idealement avoir 2 ans d'expérience sur un poste similaire : responsable de ligne ou conducteur de ligne expérimenté.

Conditions et Avantages

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Un salaire brut mensuel d'environ 2435€ hors primes ;
• Des tickets restaurant ;
• Des chèques vacances ;
• Une prime de transport ;
• Une prime d'ancienneté ;
• Participation aux bénéfices et intéressement ;
• Parcours d'intégration et développement des compétences.