Responsable de ligne de production

Suntory Beverage & Food France; Meyzieu; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Suntory Beverage & Food France recrute un cadre de production pour diriger une ligne au sein de l’usine de Meyzieu. Vous assurerez la performance quotidienne en matière de sécurité, qualité et coûts, tout en pilotant les priorités et en fédérant vos chefs d’équipe autour des objectifs du site.

Rattaché au Responsable Production, vous porterez des projets d’amélioration et gérerez le budget associé. Vous développerez les compétences des équipes et veillerez à un environnement de travail sûr et

Qualifications

• Bac+5 type ingénieur agroalimentaire, expérience confirmée en production, qualité, maintenance ou amélioration continue.
• Management d’équipe en environnement industriel requis.
• Capacité à fédérer et à accompagner le changement dans un contexte industriel.

Responsabilités

• Manager de ligne de production et garantir les objectifs sécurité, qualité, coût et délai.
• Animer les chefs d’équipe et coordonner les actions transverses du site.
• Piloter les démarches d’amélioration continue (Kaizen, 5S, rituels terrain).
• Contribuer à la définition des investissements techniques et piloter le budget.

Connaissances

Management d’équipe

Leadership terrain

Gestion production

Amélioration continue

Gestion du changement

Gestion sécurité/qualité/maintenance

Formation

Bac+5 ingénieur agroalimentaire

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Poste en CDI basé au sein de notre usine de Meyzieu, en horaires de journée, à pourvoir dès que possible.

Vous êtes un(e) manager de terrain passionné(e) par l’industrie, la performance opérationnelle et le développement des équipes.

De formation Bac+5 de type ingénieur agroalimentaire, vous disposez d’une première expérience significative en production, qualité, maintenance ou amélioration continue.

Vous avez construit un parcours solide dans l’environnement industriel, avec une expérience managériale confirmée et une bonne compréhension des enjeux production, qualité et maintenance.

Votre leadership, votre sens de l’organisation et votre capacité à fédérer seront clés pour accompagner une équipe dans un contexte de changement.

Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de projet, les outils bureautiques, et savez collaborer efficacement avec les fonctions transverses d’un site industriel.

Rattaché(e) au Responsable Production du site de Meyzieu, vous managez l’équipe d’une ligne de production et garantissez l’atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.

Véritable manager de terrain et chef d’orchestre, vous animez vos chefs d’équipe et accompagnez l’ensemble des collaborateurs de votre périmètre, avec une attention particulière portée au bien-être, à la motivation et au développement des compétences.

Vous organisez et pilotez la production de votre ligne, arbitrez les priorités opérationnelles et coordonnez les plans d’action nécessaires pour assurer la performance quotidienne.

Vous veillez à la sécurité de vos équipes et déployez les actions de prévention, correction et amélioration nécessaires sur votre périmètre.

Vous êtes garant(e) de la qualité des produits finis et mettez tout en œuvre pour livrer des produits conformes aux exigences clients, dans les délais impartis.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Maintenance, Qualité et les fonctions transverses du site afin de résoudre rapidement les aléas techniques et d’atteindre les objectifs collectifs.

Vous pilotez et animez les démarches d’amélioration continue à court et moyen terme : chantiers Kaizen, 5S, rituels terrain et plans de progrès.

Vous accompagnez les équipes dans les projets de changement, contribuez à la définition des investissements techniques et pilotez les budgets associés à votre activité.

Ce poste vous permettra de développer vos compétences managériales dans un environnement industriel stimulant, au plus près du terrain et des équipes.

Suntory Beverage & Food France, SBFF, leader des boissons aux fruits en France et 2ème acteur des Soft Drinks, s'appuie sur des collaborateurs passionnés par leur métier, responsables de la croissance de ses marques mythiques telles qu'Orangina, Schweppes, Oasis, Pulco, MayTea, Champomy mais aussi de Canada Dry, Dr Pepper et Celsius dont elle assure la distribution sur le marché français.

SBFF offre un environnement où il fait bon vivre, travailler et se développer. C'est une entreprise inventive et audacieuse, aux valeurs sincèrement humaines et responsables. Avec notre état d'esprit et notre énergie uniques, toujours sérieux sans se prendre au sérieux, nous nous engageons à promouvoir des activités et des modes de vie positifs et durables, dans le respect de l'environnement et des personnes.

Rejoindre Suntory Beverage & Food France, ce n'est pas seulement rejoindre l’un des acteurs majeurs des soft drinks, c'est aussi s'engager dans un parcours professionnel. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des personnes talentueuses, inspirantes et authentiques. Chez SBFF, vous trouverez un environnement de travail favorable qui valorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et qui vous aidera à réaliser votre plein potentiel.

• Formation Bac+5 de type ingénieur agroalimentaire avec expérience confirmée en production, qualité, maintenance et amélioration continue.
• Expérience confirmée en management d’équipe en environnement industriel.
• Leadership de terrain, capacité à fédérer, organiser, décider et accompagner le changement.
• Goût du terrain, sens du collectif et envie de contribuer au développement d’une équipe.
• Bonne connaissance des enjeux sécurité, qualité, production et maintenance.
• Maîtrise des méthodes de gestion de projet et outils bureautiques.

Chez Suntory, nous reconnaissons que la diversité des savoirs, des perspectives et des parcours contribue à notre réussite collective. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail diversifié, équitable et inclusif, où chacun.e peut être pleinement lui‑même au quotidien, indépendamment de son origine ethnique, de sa couleur de peau, de sa religion, de son identité ou expression de genre, de son orientation sexuelle, de son handicap, de sa neurodiversité ou de ses différentes capacités, de son âge ou de toute autre caractéristique protégée.

Nos processus de recrutement et de sélection sont conçus pour mettre en valeur ce que Suntory peut offrir en tant qu’employeur, tout en permettant aux candidat.e.s de partager leurs compétences et expériences uniques. Nous savons que les parcours professionnels sont variés, et si vous pensez que votre expérience ou votre profil peut apporter de la valeur à notre équipe, nous vous encourageons à postuler. Nous nous efforçons de rendre notre processus d’entretien le plus inclusif possible et proposons des aménagements raisonnables si nécessaire. Ensemble, cultivons un environnement où chacun peut s’épanouir et soutenir notre mission Growing for Good.