Responsable de boutique Evry - Cc Le Spot - CDI

Undiz; Le Plessis-Pâté; Sur place; EUR 32 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Remise 30% sur les collections

13ᵉ mois et rémunération variable

Abonnement transport remboursé 50% ou

Outils digitaux de clienteling

Carte restaurant Swile 10 euros/jour

Mutuelle Alan

1% Logement: aide location/achat

Événements d’entreprise

Accès au CSE

Résumé du poste

Undiz recherche un Ambassadeur·rice de la marque et manager magasin en Île-de-France pour rayonner l’univers Undiz et piloter la performance quotidienne du point de vente. Vous animez l’expérience client, développez le chiffre d’affaires et assurez l’excellence opérationnelle conformément à l’ADN de la marque.

Leader terrain, vous recrutez et développez vos équipes dans un climat positif, tout en veillant à l’image et aux tendances du retail pour une expérience client distinctive et engagée.

Qualifications

• Expérience réussie en management en retail.
• Goût du challenge commercial et sens du résultat.
• Sens du service client et de l’image de marque.
• Capacité à former et développer les équipes.

Responsabilités

• Piloter la performance globale du magasin et atteindre les objectifs.
• Animer l’activité commerciale et les opérations quotidiennes.
• Suivre les indicateurs et développer le chiffre d’affaires.
• Veiller à la mise en valeur des collections et aux standards de marque.
• Recruter, accompagner et développer les équipes.

Connaissances

Management magasin

Management équipe

Service client

Animation commerciale

Vision produit

Outils

Clienteling numériques

Description du poste

Votre mission

Ambassadeur·rice de la marque, vous incarnez l’univers Undiz et faites rayonner votre boutique au quotidien avec style, exigence et audace. Passionné·e par la mode et l’univers lingerie, vous créez une expérience client inspirante, qualitative et fidèle à l’ADN de la marque : tendance, accessible et singulière.

Votre mission

Ambassadeur·rice de la marque, vous incarnez l’univers Undiz et faites rayonner votre boutique au quotidien avec style, exigence et audace. Passionné·e par la mode et l’univers lingerie, vous créez une expérience client inspirante, qualitative et fidèle à l’ADN de la marque : tendance, accessible et singulière. Vous pilotez la performance globale de votre magasin avec énergie et sens du détail : animation commerciale, suivi des indicateurs, développement du chiffre d’affaires et excellence opérationnelle. Vous veillez à la mise en valeur des collections, au respect des standards de marque et à la cohérence de l’image Undiz. Manager engagé·e, vous recrutez, accompagnez et développez vos équipes dans un climat positif et stimulant. Vous transmettez votre passion produit, fédérez autour d’objectifs communs et cultivez une dynamique collective tournée vers une performance durable, en embarquant chacun et chacune vers la réussite.

Votre profil

Vous souhaitez rejoindre un Groupe innovant, leader de la Lingerie en France. Vous êtes passionné·e par la mode, l’univers lingerie et le retail. Leader terrain, vous justifiez d’une expérience réussie en management et avez le goût du challenge commercial. Exigeant·e et dynamique, vous combinez sens du résultat, sens du service client et capacité à faire grandir vos équipes. Attentif·ve à l’image de marque, aux tendances et à l’expérience client, vous portez une vision moderne et engagée du commerce. Votre énergie, votre sens du collectif et votre culture produit feront la différence pour incarner pleinement l’esprit Undiz. L'équipe n'attend plus que vous !

Un groupe, des opportunités

Un environnement dynamique avec de réelles perspectives d’évolution. L’intégration est pensée dès l’arrivée et la mobilité interne est encouragée à tous les niveaux : en 2025, 55% des postes de Managers en magasins ont été pourvus en interne.

Se développer et se former

Une école de formation interne accompagne les collaborateurs avec des dispositifs concrets pour évoluer. Des formations et une plateforme e-learning de plus de 200 contenus permettent à chacun de progresser. En 2025, 84 % des collaborateurs ont été formés.

Des programmes certifiants, comme le BTS MUM, permettent de valider les compétences.

Des avantages au quotidien

• 30 % de remise sur les collections
• 13ᵉ mois et rémunération variable attractive
• Abonnement transport remboursé à 50 % ou prime mobilité durable
• Outils digitaux innovants de clienteling
• Carte restaurant Swile d’une valeur de 10 euros par jour travaillé
• Mutuelle familiale Alan
• 1% Logement: Aide à la location et premier achat
• Evènements d’entreprise
• Accès au CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.)

Des engagements concrets

Certifié B Corp™ depuis fin 2025, le Groupe Etam réaffirme son engagement en faveur d’une mode plus responsable. Cette certification, attestant que nous respectons des standards vérifiés en matière de pratiques sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité, s’inscrit dans la continuité de la transition engagée depuis 2019 à travers notre programme de responsabilité WeCare.

L’index égalité Femme-Homme au sein du Groupe ETAM est à 98%. (VS 88,5 de moyenne nationale).