Responsable d'Urbanisation Processus Dev Tec F/H

Safran Aircraft Engines; Moissy-Cramayel; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Safran Aircraft Engines recherche un Responsable de la feuille de route digitale Engineering. Vous définissez et faites évoluer la roadmap en lien avec la DSI et les équipes techniques, tout en pilotant les aspects organisationnels et le changement.

Vous avez une solide expérience en management et transformation numérique, avec une maîtrise de l’anglais et une capacité à fédérer les équipes autour d’objectifs stratégiques. Poste basé en Île-de-France, à Moissy-Cramayel, en pose sur site.

Qualifications

• Bac+5 minimum en ingénierie ou équivalent, avec plusieurs années d’expérience dans l’industrie.
• Expérience significative en management et dans le domaine du digital / transformation numérique.
• Maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, indispensable.

Responsibilities

• Établir, construire et faire évoluer la feuille de route engineering.
• Piloter le PMT Digital de la direction technique et assurer le lien avec la feuille de route R&T TSDEV.
• Conduire l’exécution de la feuille de route digitale et le reporting de la transformation.
• Gérer les risques et opportunités et coordonner les différents projets.
• Conduire le changement et assurer la gouvernance avec les comités de gouvernance.
• Représenter le stream engineering 4.0 dans les instances internes et groupe.

Skills

Leadership

Gestion de projet

Analyse

Transformation numérique

Esprit transversal

Management d'équipe

Anglais (écrit & oral)

Education

Bac+5 en ingénierie ou équivalent

Tools

PMO Digital

Job description

Safran Aircraft Engines, filiale du Groupe Safran, est un leader mondial dans la conception, le développement et la fabrication de moteurs pour l'aviation civile et militaire. Engagée dans une transformation numérique ambitieuse, notre entreprise place l'exploitation de la donnée et l'intelligence artificielle au cœur de sa stratégie d'innovation, pour soutenir l'excellence opérationnelle de ses activités d'ingénierie et de production.

La responsabilité principale du poste consiste à définir, construire et faire évoluer la feuille de route digitale de l'Engineering afin de répondre aux enjeux stratégiques et opérationnels de l'entreprise, tout en contribuant à la mise en place des moyens nécessaires à son exécution.

Les missions sont les suivantes :

Construire et mettre à jour la feuille de route engineering :

• Déployer la méthodologie d'architecture fonctionnelle pour définir et faire évoluer la feuille de route
• Recueillir et analyser les nouveaux besoins et les évolutions de besoin
• Contribuer à la construction du PDSI avec la DSI en s'assurant de la prise en compte des évolutions nécessaires à l'efficacité du SI Engineering en cohérence avec les enjeux stratégiques définis par l'entreprise.
• Piloter le PMT Digital de la direction technique
• Assurer le lien avec la feuille de route R&T TSDEV
• Assurer une fonction de veille technologique

Pour cette mission, il s'appuie sur l'architecte engineering 4.0 qui lui est rattaché et qui travaille en lien avec la data manager DEV TEC et les BPM DEV et TEC et s'interface avec l'IsBP et l'urbaniste Engineering de la DSI.

Piloter l'exécution de la feuille de route digitale validée dans le cadre du PMT :

• Piloter la performance technico économique du portefeuille projet en s'appuyant sur le PMO digital de la Direction technique
• Manager les risques et opportunités
• Assurer la coordination entre les différents projets
• Construit avec la responsable conduite du changement de la division le plan de conduite du changement de la transformation digitale
• Assurer le reporting de la transformation digitale
• Apporter une assistance méthodologique
• Représenter le stream leader eng 4.0 dans certaines instances internes SAE (copils projets notamment) ou au niveau groupe

Construire avec la DSI le plan de progrès pour une interface DT/DSI efficace :

• Contribuer à la mise en place d'un système de pilotage avec la DSI optimal et pour cela proposer les actions et chantiers nécessaires.
• Piloter avec l ISBP les instances comité de gouvernance et comité vision.
• Proposer au sein de la Direction technique les modes de fonctionnement, organisation pour intégrer de manière optimale la prise en compte des évolutions du socle SI

Titulaire d'un Bac+5 minimum (école d'ingénieur, master ou équivalent), vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans l'industrie, dont des expériences significatives en management et dans le domaine du digital. Vous possédez une bonne compréhension des enjeux de transformation numérique et savez piloter des activités dans un environnement transverse. Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse et votre sens des priorités, vous savez fédérer les équipes, porter des arbitrages et accompagner le changement. La maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable; vous assurerez également le management d'une petite équipe.