Responsable d’îlot de production H/F

Advisia-RH; Amiens; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans son secteur, située à Amiens, recherche un(e) Manager de Production opérationnel(le). Vous serez chargé(e) de gérer un îlot de production et d'assurer le bon fonctionnement de votre équipe de 17 personnes. Le poste exige une expérience d'au moins 3 ans dans l'industrie, idéalement dans le secteur mécanique, ainsi que des compétences en Lean Manufacturing. La rémunération est fixée selon le profil, avec des avantages intéressants.

Prestations

Intéressement

Avantages CSE

RTT

Prime transport

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans un environnement industriel, idéalement mécanique, automobile, ou aéronautique.
• Capacité à gérer des équipes et fixer des objectifs.
• Compétences en Lean Manufacturing et Amélioration Continue.

Responsabilités

• Manager un îlot de production de 17 personnes.
• Définir et piloter la roadmap des îlots.
• Assurer la sécurité et montée en compétence de l'équipe.

Connaissances

Leadership

Communication

Rigueur

Lean Manufacturing

Formation

Bac+2 / 3 dans un domaine technique

Description du poste

Groupe industriel abritant plusieurs sites de production et un pôle R&D, leader mondial dans son secteur (process mécanique).

L’entreprise conçoit, développe et industrialise ses produits. L’innovation est au cœur de leurs préoccupations dans de nombreux domaines d’application.

Mission

Rattaché(e) au Responsable de l’Unité de Production rectification et montage, vous aurez en charge un îlot de production :

Vous managez opérationnellement l’îlot (humain, qualité, sécurité, flux et performance) soit 17 personnes

Vous animez au quotidien les îlots (lancement 5min, tournée terrain, VRS) et la résolution des problèmes qualité, sécurité, performance (temps de CDS...)

Vous définissez et pilotez la roadmap des îlots (plan de progrès)

Vous veillez au quotidien à la sécurité de votre équipe, à sa montée en compétence / polyvalence et à son implication dans le plan de progrès et la résolution des problèmes

Vous êtes en relation avec l’ensemble des services support production (Maintenance, Qualité, Méthodes, Logistique, RH, etc.).

Une politique RH qui s’articule autour de 3 axes forts :
L’égalité des chances en faveur de la diversité
Des parcours d’intégration et formations sur-mesure
La possibilité de construire votre parcours professionnel, et d’exprimer votre potentiel.
Un référentiel de management qui favorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance, d’entraide, et de performance.
Amélioration continue des conditions de travail et protection de l’environnement, au travers d’une démarche RSE forte.

Profil

H / F, de formation technique Bac+2 / 3, vous justifiez d’une expérience professionnelle minimale de 3 ans en secteur industriel (idéalement orienté mécanique, automobile, aéronautique…).

Votre parcours vous a permis de piloter sur le terrain des équipes : entretiens individuels, annuels, fixation d’objectifs, gestion de conflits, mise en place et animation de rituels, mise en place d’indicateurs de performance.

Vous disposez également de compétences en Lean Manufacturing / Amélioration Continue.

Capacité de communication, leadership, rigueur, ouverture d’esprit, curiosité sont des qualités nécessaires pour réussir à ce poste.

Les interfaces sont très nombreuses sur ce poste et les sollicitations très fréquentes.

Conditions

Rémunération fixe selon profil et expérience + Intéressement, avantages (CSE, RTT, prime transport).

Candidature sous référence RIPRO24 à adresser par mail à [e-mail]

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