Responsable d'équipe de conception avancée en mécatronique // Senior Manager R&D (H/F)

MKS Inc.; Beaune-la-Rolande; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement international stimulant

Autonomie dans le rôle

Package attractif

Résumé du poste

MKS Inc. à Beaune-la-Rolande recherche un(e) Responsable d'équipe de conception avancée en mécatronique pour piloter une équipe de 15 ingénieurs. Vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de solutions mécatroniques de haute précision.

Le candidat idéal possède au moins 15 ans d'expérience en conception de systèmes et un doctorat en mécanique ou mécatronique. Ce poste offre des projets à haute valeur technologique et un environnement international stimulant.

Qualifications

• 15 ans minimum d’expérience en conception de systèmes mécatroniques complexes.
• Expérience confirmée en management d’équipe R&D multidisciplinaire.
• Solides compétences en simulation et contrôle des structures.

Responsabilités

• Encadrer et faire grandir une équipe d’experts pluridisciplinaires.
• Définir la stratégie technique du département et superviser les projets.
• Promouvoir les meilleures pratiques d'ingénierie et stimuler l'innovation.

Connaissances

Management d'équipe

Conception de systèmes mécatroniques complexes

Architecture système

Simulation

Leadership

Anglais courant

Formation

Ingénieur et/ou Doctorat en mécanique, mécatronique, systèmes

Outils

CAD

Matlab/Simulink

Ansys

Description du poste

Une Journée Chez MKS

Dans un contexte de croissance et d’innovation soutenue, nous renforçons notre fonction R&D et recrutons un(e) Responsable d'équipe de conception avancée en mécatronique // Senior Manager R&D pour piloter une équipe pluridisciplinaire de 15 ingénieurs et docteurs. Rattaché(e) au Directeur R&D, vous jouez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de solutions mécatroniques de très haute précision, destinées à des applications critiques (semi-conducteurs, photonique, industries high‑tech, recherche…)

Responsabilités

• Management & organisation
  • Encadrer, structurer et faire grandir une équipe d’experts (mécanique, systèmes, simulation, design)
  • Développer les compétences, recruter et instaurer une culture d’excellence et de collaboration
  • Organiser les priorités et piloter efficacement la charge de l’équipe
• Pilotage technique & projets
  • Définir la stratégie technique du département en lien avec la vision R&D globale
  • Superviser des projets complexes de conception mécatronique (modélisation, simulation, design de systèmes de haute précision)
  • Garantir la qualité des livrables et la tenue des jalons projets
  • Mettre en place et faire évoluer les méthodes, outils et standards d’ingénierie
• Innovation & excellence
  • Promouvoir les meilleures pratiques d’ingénierie (simulation, cycle en V, analyses de risques, design to cost / manufacturing…)
  • Stimuler l’innovation sur les technologies, systèmes multi degrés de liberté et architectures
  • Assurer la robustesse, la fiabilité et la performance des solutions développées
• Interface & collaboration
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes (R&D, industrialisation, production, marketing, qualité…)
  • Contribuer à des projets transverses et internationaux
  • Intervenir en support sur des sujets clients à fort enjeu

Profil

• Formation Ingénieur et/ou Doctorat en mécanique, mécatronique, systèmes ou équivalent
• 15 ans minimum d’expérience en conception de systèmes mécatroniques complexes, idéalement de haute précision
• Expérience confirmée en management d’équipe R&D multidisciplinaire
• Solides compétences en architecture système, simulation, contrôle et dynamique des structures
• Maîtrise d’outils de conception et simulation (type CAD, Matlab/Simulink, Ansys ou équivalent)
• Leadership naturel, capacité à fédérer et à structurer dans un environnement exigeant
• Anglais courant (contexte international)

Atouts complémentaires

Électronique temps réel, métrologie, environnements ultra‑précision.

Pourquoi nous rejoindre

• Des projets à haute valeur technologique dans des secteurs d’avenir
• Un rôle stratégique avec une forte autonomie et un impact direct
• Un environnement international stimulant
• Une équipe d’experts passionnés
• Un package attractif

Nous avons hâte de vous rencontrer !