Responsable d'Equipe Comptable - H/F - Abbeville

Cerfrance; France; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Horaires flexibles

27,5 jours de RTT/an

Mutuelle

Prévoyance

Retraite supplémentaire

Titres restaurant

CSE

Résumé du poste

Cerfrance recherche un(e) Responsable d'Equipe Comptable pour son agence d'Abbeville. Le rôle inclut le management d'équipe, la production comptable, et la gestion des relations clients. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience dans un cabinet comptable, est rigoureux, organisé, et possède de bonnes qualités relationnelles. Cerfrance offre un environnement dynamique, des horaires flexibles, et des opportunités d'évolution, engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Expérience en environnement cabinet comptable de plus de 5 ans.
• Intérêt pour la digitalisation et le déploiement de la facture électronique.
• Sens de la relation client et du travail en équipe.

Responsabilités

• Impliquer et coordonner l’équipe, développer les compétences.
• Appliquer les procédures, déployer les outils digitaux.
• Garantir la satisfaction client, gérer contrats et recouvrement.
• Participer à la direction de l’agence, suivre l'activité.

Connaissances

Management d'équipe

Production comptable

Relation client

Rigueur

Organisation

Autonomie

Adaptabilité

Qualités relationnelles

Outils

Outils bureautiques

Logiciels comptables

Description du poste

Responsable d'Equipe Comptable - H/F - Abbeville

Avec 22 agences réparties sur la Somme, l’Oise et Val d’Oise, des prestations variées, des offres exclusives et des solutions digitales innovantes, nous donnons à nos clients tous les atouts pour faire grandir leurs projets.

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail bienveillantetdynamique, au sein d’une équipe engagée.
• Des opportunités de développement professionnel, avec des projets stimulants et un réel accompagnement pour faire évoluer vos compétences.
• Une entreprise qui met l’accent sur l’innovation, la réactivitéet laresponsabilité sociétale.

Nos valeurs

• Indépendance: pour une autonomie forte et une prise de décision agile
• Développement des entreprises et des talents: parce que chaque membre de l’équipe est essentiel
• Connaissance du tissu économique local: un engagement à soutenir notre territoire
• Professionnalisme : pour une expertise reconnue et un service de qualité

Descriptif du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable d'Equipe Comptable - H/F pour notre agence d'Abbeville (80).

Vos missions

• Management d'équipe :Impliquer et coordonner l’équipe, développer les compétences et gérer les évolutions professionnelles.
• Production comptable :Appliquer les procédures, déployer les outils digitaux et superviser un portefeuille en tant que Comptable Conseil.
• Relation client :Garantir la satisfaction client, gérer contrats, délais et recouvrement, en lien avec les services Conseil, Social, Juridique et Fiscal.
• Pilotage de l’agence :Participer à la direction de l’agence, suivre l’activité et proposer des axes d'amélioration.

Ce poste est essentiel dans un environnement axé sur la croissance des clients, incluant la conquête, la structuration des activités et l'optimisation patrimoniale.

Conditions particulières

• Parcours personnalisés d’intégration et de formation continue
• Possibilités d’évolution au sein du groupe,
• Horaires flexibles et jusqu’à 27,5 jours de RTT/an,
• Mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire,
• Titres restaurant,
• Comité Social et Économique (CSE)

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Si vous êtes passionné(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis dans une entreprise dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer !

Profil recherché

• Expérience en environnement cabinet comptable de plus de 5 ans
• Maîtrise des outils bureautiques et comptables
• Intérêt pour la digitalisation et le déploiement de la facture électronique
• Rigueur, organisation et autonomie
• Sens de la relation client et du travail en équipe
• Adaptabilité et qualités relationnelles