Responsable d'Equipe Audit H/F

Anderlaine; La Motte-Servolex; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes d’intéressement

Tickets Restaurant

Formations continues

Résumé du poste

Anderlaine, société spécialisée en audit et comptabilité à La Motte-Servolex, recherche un Responsable d'Equipe Audit H.F. Vous aurez la responsabilité de gérer un portefeuille clients sous la supervision d'un Commissaire aux Comptes Associé.

Avec plus de 600 collaborateurs, Anderlaine offre un environnement à taille humaine, favorisant l'écoute et la solidarité. Un bon leadership et des compétences relationnelles sont essentiels pour réussir dans ce poste.

De nombreux avantages, y compris des primes et une charte de télétravail, vous attendent.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en management et production CAC.
• Expérience en gestion de portefeuille clients.
• Capacité à agir en tant que leader.

Responsabilités

• Préparer les lettres de mission.
• Planifier les interventions des collaborateurs auditeurs.
• Contrôler les comptes.
• Réaliser des interventions intérimaires.

Connaissances

Gestion d'équipe

Compétences relationnelles

Connaissance des logiciels REVISAUDIT et DATASNIPPER

Formation

DSCG, Master CCA, école de commerce avec option audit

Description du poste

Anderlaine est la première société pluriprofessionnelle d’exercice (SPE) du droit et du chiffre de Savoie, Haute-Savoie, Isère et Hautes-Alpes. Les collaborateurs du groupe sont répartis sur 20 sites (siège basé à Chambéry La Motte-Servolex) et offrent aux dirigeants et chefs d’entreprises une expertise unique et complète à toutes les étapes de la vie de leur entreprise (accompagnement comptable, juridique, social, fiscal et informatique). La relation de confiance entre nos collaborateurs et nos clients et la qualité reconnue de nos services font de nous une société de référence.

Fort de plus de 65 ans d’expérience, le groupe emploie 600 collaborateurs, dont 32 experts-comptables, 9 avocats et 2 notaires au service de 18 000 clients particuliers et 12 000 clients professionnels en expertise comptable, droit, notariat et audit.

Ce qui nous caractérise ? Une entreprise à taille humaine basée sur la solidarité entre les collaborateurs et l'écoute managériale. Votre talent est au cœur de notre organisation.

Vous avez fait le choix du Commissariat aux Comptes pour avoir une activité non routinière, et vous sentir utile au quotidien ?

Aussi, nous vous proposons de poursuivre votre parcours professionnel au sein du Groupe Anderlaine et d’exercer votre savoir-faire comme de Responsable d'Equipe Audit H.F.

Sous la responsabilité du Commissaire aux Comptes Associé pilotant notre bureau de La Motte-Servolex, vous aurez en charge la gestion d’un portefeuille clients.

Responsabilités

• La préparation des lettres de mission,
• La préparation des plans de missions,
• La planification des interventions des collaborateurs auditeurs et supervision de leurs dossiers,
• Le contrôle des comptes,
• La préparation de la note de synthèse,
• La préparation des rapports,
• La réalisation d’interventions intérimaires.

Des déplacements sont à prévoir dans la région Auvergne Rhône-Alpes.

Il s'agit d'un poste statut cadre (forfait jour) en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible.

De formation supérieure en comptabilité/audit (DSCG, Master CCA, école de commerce avec option audit), vous exercez des missions similaires en management et en production CAC depuis au moins 5 ans et souhaitez découvrir un autre environnement de travail, de nouvelles méthodes ainsi qu’une nouvelle clientèle.

Le management vous anime : vous agissez comme un(e) leader auprès de votre équipe pour atteindre les objectifs, participez au développement de chacun, et favorisez « le bien vivre » au travail.

La relation client est au cœur de vos priorités et vos compétences relationnelles sont votre force.

La connaissance des logiciels REVISAUDIT et DATASNIPPER est un plus.

Pourquoi postuler ?

Une rémunération motivante

Avantages

• Primes d’intéressement, de participation, de bilan, de cooptation et d’apport de nouveaux clients,
• Campagne d’augmentation annuelle,
• Tickets Restaurant (9€ pris en charge à 60 % par Anderlaine),
• Avantages liés au CSE.

Équilibre vie pro/perso

• Une charte télétravail (1 jour par semaine + 20 jours exceptionnels par an),
• La récupération des heures supplémentaires,
• Des horaires de travail souples et des formules de temps partiel à définir,
• Des mesures concrètes favorisant le droit à la déconnexion.

Bien-être au travail

• Des évènements visant à favoriser la cohésion et l’esprit d’équipe,
• Des outils de travail ergonomiques et adaptés à chacun,
• L’écoute du besoin de nos collaborateurs pour améliorer leur bien-être au travail,
• Un groupe impliqué dans le développement sociétal (ODYSSEA – COMPANY CUP – RESEAU ENTREPRENDRE, EURUS, etc).

Plan de carrière

Vous voulez booster votre carrière ? Tout au long de votre parcours professionnel, nous vous accompagnerons dans l’évolution de vos compétences.

• Des formations liées aux évolutions “métier” et aux nouveaux outils le cas échéant,
• Un développement des compétences en lien avec votre métier de demain (transformation, digitalisation, relation client, gestion du temps et des priorités …).

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.