Responsable d'Atelier Chaudronnerie

CENTURION SEARCH | Cabinet de recrutement; Creil; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

CENTURION SEARCH | Cabinet de recrutement recherche un Responsable d’Atelier Chaudronnerie pour piloter une équipe d’une trentaine de collaborateurs et assurer la fabrication et l’assemblage de pièces mécano-soudées.

Le candidat idéal possède une formation Bac+2/3 en Chaudronnerie ou Soudage et au moins 15 années d’expérience dans la fabrication de matériels chaudronnés, avec une forte expertise en méthodes et sécurité. Poste en région Hauts-de-France, CDI.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 technique avec spécialisation Chaudronnerie, Soudage et/ou Production.
• Compétences managériales avérées pour encadrer une équipe d’environ 20–30 personnes.

Responsabilités

• Piloter la production quotidienne de l’atelier chaudronnerie en respectant délais et coûts.
• Organiser et optimiser les flux de travail pour maximiser l’efficacité de l’atelier.
• Superviser une équipe de chaudronniers, soudeurs et opérateurs et répartir les tâches selon les compétences.
• Assurer le respect des règles de sécurité et des procédures qualité (ISO, CE, etc.).
• Contrôler la qualité des pièces fabriquées et valider les étapes clés du process.
• Gérer les approvisionnements et participer à l’élaboration des plannings.

Description du poste

Entreprise industrielle à taille humaine, spécialisée dans la fabrication, la maintenance et la réhabilitation d’équipements industriels complexes (chaudronnerie, mécano-soudure, ensembles métalliques).

Afin de poursuivre sa croissance, la société recrute son.sa Responsable d'Atelier Chaudronnerie chargé.e de piloter une équipe d'une trentaine de collaborateurs.

Vous êtes garant.e de la fabrication de pièces techniques (découpées, usinées, soudées, chaudronnées) et de l’assemblage de systèmes avant leur montage sur chantiers.

• Vous pilotez la production quotidienne de l’atelier chaudronnerie en garantissant le respect des délais, des coûts et des normes qualité.
• Vous organisez et optimisez les flux de travail pour maximiser l’efficacité de l’atelier.
• Vous supervisez une équipe de 20 collaborateurs (chaudronniers, soudeurs, opérateurs) et répartissez les tâches en fonction des compétences et des priorités.
• Vous assurez le respect des règles de sécurité, des procédures et des normes en vigueur (ISO, CE, etc.).
• Vous contrôlez la qualité des pièces fabriquées et validez les étapes clés du processus de production.
• Vous gérez les approvisionnements en matières premières et en consommables, en collaboration avec les services Achats et Logistique.
• Vous participez à l’élaboration des plannings de production et ajustez les ressources en fonction des commandes.
• Vous formez et accompagnez les équipes sur les nouvelles techniques, outils ou procédures.
• Vous identifiez et proposez des améliorations continues (méthodes, outils, organisation) pour gagner en productivité.
• Vous assurez l’interface entre l’atelier et les équipes de chantiers chargées de monter, installer et mettre en route les matériels.
• Vous gérez les incidents techniques ou organisationnels et proposez des solutions correctives.
• Vous contribuez à la réalisation des objectifs de performance (productivité, qualité, sécurité) fixés par la direction.

De formation technique Bac+2/3 (type BTS CRCI, DUT GMP, BTS IPM, etc.) avec une spécialisation en Chaudronnerie, Soudage et/ou Production, vous justifiez au minimum d'une quinzaine d'années d'expérience en tant que Chef.fe d’Atelier ou Responsable de Production, impérativement dans la fabrication de matériels mécano-soudés ou chaudronnés.

• Cette expérience aura été acquise dans le cadre de projets de fabrication ou de rétrofit d'installations de process telles que : agroalimentaire, énergie, chimie, pétrochimie, incinération, etc.
• La connaissance d'équipements ou parties sous pression (ESP, PSP) tels que pompes, tuyauteries, chaudières, compresseurs... est impérative.
• Vous disposez d’une expertise technique solide en soudage et assemblage métallique vous permettant d’être crédible et légitime auprès des équipes.
• Vous vous appuyez sur de solides compétences techniques liées à la fabrication : plans, méthodes, outillages, OF, contrôle qualité, etc.
• Vous avez déjà managé des équipes de taille significative, avec une approche exigeante, humaine et orientée résultats.
• Vous êtes à l’aise dans des structures PME, où polyvalence, réactivité et implication personnelle sont indispensables.
• Vous savez structurer, formaliser et déployer des méthodes, sans perdre le sens des réalités terrain.