Responsable d'agence (H/F)

Bien Dans Sa Maison; Pouzauges; On-site; EUR 20,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires du lundi au vendredi

Formation d’intégration

Accompagnement et montée en compétence

Évolutions internes possibles

Job summary

Bien Dans Sa Maison, entreprise de service à domicile en plein essor, renforce son équipe à Pouzauges (France). Vous aimez les relations humaines et le challenge; ce poste vous convient si vous êtes engagé et rigoureux.

Horaires du lundi au vendredi. Rémunération fixe de 2147,56 € brut par mois, avec valorisation pour les candidats niveau médico-social, formation d’intégration et accompagnement régulier pour monter en compétence. Remplacement minimum de 2 mois.

Qualifications

• Vous aimez les relations humaines et le challenge.
• Rigueur et sens de l'organisation sont attendus.
• Capacité à s'adapter et à monter en compétence.

Skills

Relations humaines

Rigueur

Esprit d'équipe

Job description

Vous rêvez d'un poste où vous alliez sens du relationnel, rigueur et goût du challenge ?

Rejoignez -nous!

Nous sommes une entreprise de service à domicile en pleine expansion.

Nous cherchons à renforcer notre équipe avec une personne passionnée et engagée.

Vous aimez les relations humaines, si vous êtes un(e) challenger(euse) dans l'âme et que la performance est un moteur, ce poste est fait pour vous.

• Un esprit d'équipe, une bienveillance et un sens relationnel fort.
• Une solarité qui illumine vos équipes, vos clients et vos collaborateurs
• Un dynamisme, une rigueur organisationnelle et une polyvalence à toute épreuve. Votre capacité d’adaptation et de rebond sera un plus au quotidien.
• Une envie d’apporter sa pierre à l’édifice pour le développement de son agence, de l’entreprise et sa propre monté en compétence

Rejoignez-nous et prenez en main votre aventure, votre projet professionnel !

Parce qu’ici, on pense aussi à vous :

• Des horaires du lundi au vendredi.
• Une rémunération :
  • Fixe : 2147,56 € brut/mois
  • valorisation pour les candidats ayant un niveau 5 médico social
  • Variable selon atteinte des objectifs
  • Uneformation d’intégration

  • Un accompagnement régulier et de proximité pour monter en compétence

  • Une entreprise qui favorise des évolutions internes

    Niveau5 dans le médico-social

    ou

    Niveau 4 avec expérience significative sur un poste en management et développement

• remplacement pour 2 mois minimum