Responsable d'Agence (H/F)

Sefi; Les Vergnes de Crochat; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

13e mois

Véhicule de fonction (5 places)

Tickets restaurant

Mutuelle familiale

CSE avantageux (chèques vacances)

Job summary

SEFI recrute un Responsable d’Agence H/F pour la région Poitou-Charentes, basé à Limoges. Vous piloterez le développement commercial et la gestion globale de l’agence, en assurant rentabilité et satisfaction clients.

Rattaché(e) au Responsable Régional, vous encadrez trois Technico-Commerciaux externes et un Responsable des Ventes internes, en garantissant le respect des procédures et des marges. Profil recherché: formation technique supérieure et expérience en commerce technique, leadership,

Qualifications

• Formation supérieure en mécanique, maintenance, conception industrielle ou électrotechnique.
• Expérience significative en commerce technique auprès de professionnels et en management d'équipes commerciales.
• Gestion du budget et optimisation de la rentabilité de l'agence.
• Aptitudes relationnelles et leadership, organisation et sens des priorités.

Responsibilities

• Assurer le développement commercial de l'agence et de son portefeuille clients.
• Maintenir une rentabilité économique et financière optimale de l'agence.
• Définir les objectifs commerciaux et veiller au respect du plan d'action.
• Renforcer les relations avec les partenaires fabricants et assurer le respect des procédures internes.
• Garantir la gestion du compte d'exploitation et la sécurité financière de l'agence.
• Animer et développer l'équipe (technico-commerciaux, vendeurs, magasiniers).

Skills

Leadership

Gestion d'équipe

Développement commercial

Management d'agence

Connaissance technique (mécanique/élec

Relation fournisseurs

Budgétisation et rentabilité

Education

Formation supérieure en mécanique/maintenance

Job description

Type du poste Contrat à Durée Indéterminée

Entreprise

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique dans le domaine industriel et vous êtes à la recherche d’une opportunité où votre talent commercial et votre leadership peuvent briller? Alors postulez et venez contribuer à notre réussite!

SEFI est un groupe familial créé en 1977 qui s’est imposé comme le plus gros groupe indépendant de France dans son domaine. Nous sommes reconnus comme des experts dans la distribution de produits techniques en transmission de puissance, en mécanique des fluides et plastiques techniques auprès de nos clients industriels.

• 55 agences commerciales avec leur propre stock local,
• 800 collaborateurs,
• 2 plateformes de stockage à Poitiers et à Vannes avec 50000m2 de stockage
• 1 million de références disponibles,
• 30 experts sur leurs familles de produits respectives,
• 6 centres de montage
• 1 équipe grands comptes

Rejoignez la région Poitou-Charentes, animée par Ludovic, en tant que Responsable de l’Agence de Limoges.

Ce que vous ferez en tant que Responsable d’Agence H/F chez SEFI:

Rattaché(e) au Responsable Régional, votre rôle est essentiel pour assurer le développement commercial de votre agence sur votre secteur, tout en maintenant une rentabilité économique et financière optimale.

Vous êtes au cœur du développement commercial de votre agence, que vous assurez en cohérence avec le Plan d’Action Commercial,

Vous définissez les objectifs commerciaux de votre agence, renforcez les relations avec les partenaires fabricants et assurez le respect des procédures internes,

Vous êtes le garant de la rentabilité économique et financière de votre agence, en supervisant sa gestion complète, y compris le suivi du compte d'exploitation, la gestion du risque client et le maintien des marges,

Ambassadeur de SEFI sur le terrain, vous développez également votre portefeuille clients,

Vous animez votre équipe au quotidien, vous assurez le suivi des temps forts managériaux et contribuez au développement des compétences de votre équipe.

Pour accomplir votre mission, vous aurez en responsabilité directe :

• Trois Technico-Commerciaux Externes avec qui vous partagez le portefeuille clients de l’agence.
• Un Responsable des Ventes Internes en charge de la gestion de l’équipe interne (technico-commerciaux sédentaires, vendeur comptoir et magasiniers)

Profil recherché

Le profil idéal:

Vous êtes un(e) passionné(e) de technique, possédant une solide formation supérieure en mécanique, maintenance, conception industrielle ou en électrotechnique, complétée d’une expérience significative en commerce technique auprès des professionnels et en management d'équipes commerciales.

Si vous avez déjà été impliqué(e) dans la gestion du budget d'achat de matériel industriel ou en relation avec des fournisseurs, par exemple en tant que responsable maintenance, responsable utilités/énergies ou méthodes votre profil nous intéresse également.

Votre curiosité technique, votre réactivité et votre esprit d'équipe sont vos forces clés. Votre leadership naturel, votre implication et votre persévérance vous démarquent, tout comme vos talents relationnels. Vous êtes organisé(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour vos facultés à gérer les priorités.

SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. À ce titre, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible.

Les raisons de nous rejoindre:

• Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées,
• Statut cadre, salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, véhicule de fonction 5 places, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances,
• Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales, techniques et managériales pour développer votre expertise.
• L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au cœur de nos valeurs et qui offre de réelles perspectives d'évolution.

Notre processus de recrutement

• Entretien téléphonique avec le service RH
• Entretien avec le Responsable Régional avec évaluation technique
• Entretien avec le Responsable des Ventes et la Responsable RH