Responsable d'agence H/F

Groupe Zephyr; Gennevilliers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence dynamique à Gennevilliers recherche un Responsable d'agence H/F pour développer son activité et gérer une équipe. Vous devrez valoriser les missions auprès des acteurs médico-sociaux tout en garantissant la qualité de service. Le candidat idéal a un diplôme Bac+3 ou Bac+5 dans le secteur médico-social et une expérience managériale de 3 à 5 ans. Un excellent sens de l'organisation et des compétences commerciales sont essentiels. Cette position offre également des avantages comme un statut cadre et des primes.

Prestations

Statut cadre (35h)

Primes sur objectifs

Mutuelle digitalisée

Intégration sur mesure

Perspectives d'évolution

Téléphone et ordinateur portable

Services support RH

Qualifications

• Diplôme Bac+3 ou Bac+5 exigé dans le secteur médico-social.
• Expérience de 3 à 5 ans en gestion d’un centre de profit.
• Expérience managériale significative requise.

Responsabilités

• Développer l’activité de l'agence et valoriser ses missions.
• Garantir le dialogue social et mobiliser les équipes.
• Assurer la qualité de service et respecter le cahier des charges.

Connaissances

Capacité d'organisation

Autonomie

Compétences commerciales

Polyvalence

Gestion opérationnelle

Formation

Diplôme Bac+3 à Bac+5 dans le secteur médico-social

Description du poste

L'agence Senior Compagnie Gennevilliers recherche un Responsable d'agence H/F et participez à faire de l’impact positif au quotidien !

Rémunération Selon Le Profil

• A partir de 33 852,74 € brut/an (évolutif selon profil)
• Primes sur objectifs : 10 % annuel
• Permis B souhaité

Nos Avantages

• Statut cadre (35h)
• Primes sur les astreintes téléphoniques
• Accès à la plateforme Zephyr & Moi, plateforme dédiée à l’accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc)
• Mutuelle digitalisée & prévoyance d’entreprise
• Une intégration sur mesure, un bilan personnalisé à votre embauche et la construction d’un parcours d’intégration adapté avec votre Manager. Un parcours de formation au sein de notre école de formation interne.
• Des perspectives d’évolution horizontale (mobilité interne) ou verticale (promotion interne) offertes par un réseau en croissance constante à dimension nationale
• Un esprit d’entreprise incarné par des moments de convivialité locaux ou nationaux (convention annuelle, réunions régionales etc…)
• Un téléphone, un ordinateur portable
• Des services support pour vous accompagner au quotidien sur les aspects RH, commerciaux, sociaux et opérationnels.

Quelles seront vos missions ?

• En charge du développement de l’activité de l’agence, vous incarnez les valeurs et la stratégie d’entreprise et valorisez les missions de l’agence auprès des acteurs médico-sociaux.
• Manager de proximité et de terrain, votre mission sera d’être garant du bon dialogue social et de la mobilisation des équipes autour des enjeux de qualité de service et de qualité de vie au travail.
• En tant que Responsable d’Agence, vous êtes également garant de la qualité de service et du respect du cahier des charges (accréditation Qualicert).

Quel profil pour nous rejoindre ?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 (niveau VI) à Bac+5 (niveau VII) exigé dans le secteur médico-social (CAFERUIS, CAFDES…), polyvalent(e), entrepreneur/euse, organisé(e), vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum qui vous a permis de prendre en charge la gestion d’un centre de profit.
• Une forte capacité d'organisation et d'autonomie
• Un tempérament commercial, à l'aise au téléphone et sur le terrain
• Des compétences en rigueur, polyvalence et gestion opérationnelle
• Vous justifiez d’une expérience managériale significative.