Responsable d'agence

GET CARRIÈRES; Orléans; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

GET Carrières recherche un Responsable d'agence pour piloter notre agence d'intérim et développer l'activité commerciale, encadrer les équipes et assurer le suivi des clients et des chantiers.

Vous apportez une expérience en développement commercial et gestion d'agence, des qualités relationnelles et un esprit d'équipe; poste à pourvoir rapidement sur Orléans.

Qualifications

• Expérience significative en développement commercial et/ou gestion d'agence.
• Capacité à manager une équipe et à fédérer autour d'objectifs communs.
• Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative.
• Excellentes qualités relationnelles et commerciales.
• Esprit d'équipe.
• Motivation et sens du challenge.
• Rigueur et professionnalisme.
• Excellent relationnel.
• Envie de s'investir dans un projet de développement ambitieux.

Responsabilités

• Développer l'activité commerciale de l'agence
• Manager et accompagner les équipes
• Assurer le suivi des clients et des chantiers/projets
• Piloter les résultats et la rentabilité de l'agence

Connaissances

Développement commercial

Management d'équipe

Organisation

Relationnel

Esprit d'équipe

Rigueur

Description du poste

2s2i, Atlantic Maintenance, Auxigene, Axima, Bec, Bouygues Energies et Services, Ceccotti, Clemessy, Climascience, CLF, Climater, Cubero, Demathieu et Bard, Engie, Fic, Fondeville, GMCM, les Braserades, Matooma, Mediterranée Constructions, Novovis, SFP, Spie, Temperia, Unistar, Valmalle, Westpharma

Détail d'une offre

Responsable d'agence (H/F)

GET Carrières

L'entreprise

GET Carrières - PME a taille humaine, expert en recrutement Intérim, CDD et CDI. Recherche un Responsable d'agence pour intégrer notre agence d'intérim expert dans notre métier.

• Développer l'activité commerciale de l'agence
• Manager et accompagner les équipes
• Assurer le suivi des clients et des chantiers/projets
• Piloter les résultats et la rentabilité de l'agence

Votre profil

• Expérience significative en développement commercial et/ou gestion d'agence
• Capacité à manager une équipe et à fédérer autour d'objectifs communs
• Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative
• Excellentes qualités relationnelles et commerciales
• Esprit d'équipe
• Motivation et sens du challenge
• Rigueur et professionnalisme
• Excellent relationnel
• Envie de s'investir dans un projet de développement ambitieux

2 600 € à 3 200 € brut/mois selon profil et expérience.