Responsable d'activité TCE (bâtiment) (H/F)

APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL

Strasbourg

Sur place

EUR 55 000 - 85 000

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Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction
RTT
Primes

Résumé du poste

APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL recherche un(e) Responsable d'activité TCE pour son bureau de Strasbourg. Poste axé sur le développement commercial et la gestion d'une équipe dans le secteur de la construction.

Vous aurez en charge le développement du réseau pour les projets TCE, ainsi que la coordination des équipes pour garantir le succès de chaque projet. Une expérience de 8 ans dans le bâtiment est requise, avec une capacité à gérer des équipes et à résoudre des problèmes techniques.

Offre un package compétitif incluant un salaire fixe, des primes, un véhicule de fonction et d'autres avantages.

Qualifications

  • Minimum 8 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment.
  • Expérience en construction TCE requise.
  • Compétences en gestion d'affaires et relation client.

Responsabilités

  • Développer le réseau pour des projets TCE.
  • Gérer une équipe d'ingénieurs et de conducteurs de travaux.
  • Assurer la coordination entre les équipes projet et le client.

Connaissances

Gestion d'équipe
Résolution de problèmes techniques
Développement commercial
Gestion de projets
Anglais
Allemand

Description du poste

Offre n° 210KPSJ

Responsable d'activité TCE (bâtiment) (H/F) – 67 - Strasbourg

Nous recrutons aujourd’hui pour notre client, acteur reconnu du secteur de la construction, un(e) Responsable d'activité TCE H/F pour accompagner le développement de son activité. Missions : activité concernée : construction de bâtiments TCE – tertiaires, industriels, commerciaux, publics. En résumé : 50 % du poste orienté commerce et développement et 50 % du poste orienté gestion d'agence, management (équipe à taille humaine) et pilotage de la performance.

Développement commercial & gestion de l'activité : Vous serez en charge du développement du réseau pour des projets TCE, et de la gestion d’une équipe à taille humaine (ingénieurs, dessinateurs, conducteurs de travaux). Vous gérez les phases avant‑projet (réponse aux appels d'offres, chiffrage) et les phases d'exécution des projets.

Management & performance des équipes : En tant que manager de l'activité, vous êtes responsable du pilotage de l’équipe et du challenge technique des projets pour garantir leur réussite. Vous vous appuyez sur les experts techniques internes pour résoudre les problématiques complexes.

Suivi des projets : Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des projets, tant sur le plan technique que commercial, en assurant une coordination optimale entre les différentes équipes et en étant le principal interlocuteur des clients.

Mon client intervient sur des projets variés, techniques et stimulants (tous types de bâtiments – publics et privés). Nous sommes sur des projets qualitatifs et d'envergures. La polyvalence sera au rendez‑vous !

Votre profil : Vous justifiez de minimum 8 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment, avec une expérience en construction TCE (que ce soit sur un poste études ou travaux) – expériences en entreprise générale, contractant général et MOE acceptées. Idéalement, vous avez des compétences en management d'équipe mais cela reste un plus. Vous avez des compétences en gestion d'affaires / de projets, résolution de problèmes techniques et relation client. Vous êtes passionné(e) par votre métier, rigoureux(se), curieux(se) et attaché(e) à la qualité de votre travail. Vous maîtrisez l'anglais. La maîtrise de l'Allemand en ajout est un plus mais non une obligation.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Une société solide, structurée et dynamique, offrant un environnement de travail convivial. Un poste offrant des responsabilités : management, gestion d'activité ; vous pourrez être moteur du développement de mon client. Des projets variés et motivants (tous types de bâtiments – publics/privés). Poste basé sur le secteur de Strasbourg (67). Package : Salaire fixe + avantages + variable + voiture de fonction + RTT.

Type de contrat

CDI

Contrat travail : Durée du travail 39H/semaine

Travail en journée

Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 55 000 à 85 000 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Véhicule
Profil souhaité
Expérience
  • 8 An(s) – Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur

6 à 9 salariés

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