Responsable Conformité Réglementaire (CIB) (f/m/d)

HSBC; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une banque internationale à Paris recherche un Responsable Conformité Réglementaire (CIB) pour gérer les risques de non-conformité. Le candidat idéal aura un Master 2 en Droit et au moins 6 ans d'expérience en conformité, avec une maîtrise de l'anglais. Ce poste offre une opportunité de travailler dans un environnement inclusif avec des interactions variées.

Qualifications

• 6 ans minimum d'expérience en Conformité Réglementaire.
• Connaissance des activités et produits bancaires.
• Anglais courant requis.

Responsabilités

• Identifier et remonter les situations de non-conformité.
• Suivre les indicateurs de risque de conformité.
• Effectuer le suivi des réglementations applicables.
• Animer des actions de formation.
• Répondre aux questions des autorités de tutelle.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Autonomie

Proactivité

Aisance relationnelle

Compétence de communication

Compétence de négociation

Qualité d'analyse

Qualité de synthèse

Rédaction en français et en anglais

Formation

Master 2 en Droit (Droit Pénal et Financier) ou équivalent

Description du poste

Responsable Conformité Réglementaire (CIB) (f/m/d) – Poste réservé aux employés d’HBCE France

Pour information, dans le cadre du projet de réorganisation des activités HBCE en France, les personnes actuellement éligibles à ce poste sont uniquement les collaborateurs d’HBCE en France, en CDI. Au regard des informations transmises par courrier individuel, les collaborateurs dont la catégorie professionnelle est impactée dans le cadre du projet ont accès à davantage d’informations sur les postes à pourvoir via la Newsletter Mobilité hebdomadaire.

Retrouvez davantage d’informations et d’accompagnement sur le site Web dédié: lien.

HSBC : notre mission est de créer un « monde d’opportunités ». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et à insuffler un changement positif pour la société, dans un environnement accessible et inclusif.

Ce que vous allez faire

Vous alleztravailler en étroite collaboration avec les opérationnels du métier et, en particulier, conseiller et assister au quotidien les équipes en relation avec les clients dans un objectif de maîtrise du risque de Conformité Réglementaire et de respect de la réglementation et des normes du Groupe HSBC.

La Direction de la Conformité d’HSBC Continental Europe permet d’assurer la maîtrise des risques de non‑conformité en procédant à des analyses et en émettant des avis ou conseils auprès des opérationnels dans le respect de la réglementation et des procédures internes. Les thèmes couverts par la Direction de la Conformité sont : la protection des clients et investisseurs, l’intégrité des marchés financiers, la Sécurité Financière, la lutte contre la corruption, la fraude et l’évasion fiscale. Le poste est en CDI et est basé à Paris – avenue Kléber.

Dans ce rôle, plusieurs responsabilités vous seront confiées

• Identifier, analyser et remonter des situations de non-conformité, proposer aux opérationnels des solutions de remédiation et en assurer le suivi.
• Suivre l’évolution des indicateurs de risque de Conformité Réglementaire du métier en France et au sein des succursales, participer à l’évaluation des risques de Conformité Réglementaire du métier (cartographies des risques) et effectuer des contrôles ponctuels pour les risques les plus significatifs.
• Effectuer le suivi et l’analyse des réglementations applicables au métier en lien avec les risques de Conformité Réglementaire.
• Préparer et/ou animer des actions de formation auprès du métier.
• Répondre à des questions ponctuelles des autorités de tutelle.

Candidatez si vous vous considérez en adéquation avec ces compétences

• Diplômé(e) d’un Master 2 de Droit (Droit Pénal et Financier) ou d’un diplôme de niveau équivalent d’une Ecole de Commerce/Université.
• Expérience significative de 6 ans minimum dans le domaine de la Conformité Réglementaire au sein d’un Département de Conformité. La connaissance des activités et produits d’un département Banque de Financement et d’Investissement est un plus.
• Connaissance précise de la réglementation bancaire et des services d’investissements
• Langue : anglais courant (écrit et oral)
• Organisation, rigueur, autonomie, proactivité
• Aisance relationnelle - compétence de communication et de négociation
• Qualité d’analyse, de synthèse et de rédaction en français et en anglais.

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous.

Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.

Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet.

Plus d’informations sur nos offres et nos perspectives de carrières sont disponibles sur www.hsbc.com/careers !