RESPONSABLE COMPTABLE GENERAL F/H

LIP - Altitude Nantes Finance; Saint-Sébastien-sur-Loire; Sur place; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Responsable Comptable Général F/H au sein du groupe multi-établissements assure le bon fonctionnement de la comptabilité générale, encadre une équipe et prend part aux projets de transformation financière. Vous pilotez les clôtures, le reporting et la fiabilisation des données, et garantissez le respect des échéances.

Issue d’une formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG apprécié), vous avez une expérience solide en multi-sites, avec capacité à fédérer et développer les compétences.

Qualifications

• Formation supérieure en comptabilité/finance et expérience solide en comptabilité générale.
• Expérience en environnement multi-établissements, clôtures et reporting.
• Expérience managériale avec montée en compétences des collaborateurs.
• Connaissances des transformations financières et digitalisation des processus.

Responsabilités

• Donner le rythme au service en organisant les priorités et coordonnant l'équipe.
• Guider les clôtures et assurer le respect des échéances.
• Analyser les écarts et risques et proposer des actions correctives.
• Piloter le reporting financier et fiabiliser les données.

Connaissances

Comptabilité générale

Gestion d'équipe

Clôtures financières

Reporting financier

Formation

Formation supérieure en comptabilité/finance

DSCG apprécié

Description du poste

Dans le cadre du développement de l'un de nos clients, structure multi établissements, nous recherchons un Responsable Comptable Général F/H.Vous souhaitez occuper un poste à la fois technique, managérial et transverse ? Vous appréciez les environnements où la comptabilité accompagne directement les évolutions de l'entreprise ? Ce poste vous permettra de prendre un véritable rôle de référent sur votre périmètre.Vous assurez le bon fonctionnement de votre périmètre comptable et accompagnez une équipe dans son activité quotidienne.Votre rôle sera notamment de :- Donner le rythme au service en organisant les priorités et en coordonnant les activités de l'équipe ;- Accompagner vos collaborateurs dans leur quotidien, leur développement professionnel et la montée en compétences;- Être garant(e) de la bonne réalisation des travaux comptables et de la fiabilité des données produites;- Piloter les différentes étapes des clôtures et veiller au respect des échéances;- Analyser les situations comptables, identifier les éventuelles anomalies ou zones de risque et mettre en place les actions nécessaires;- Participer à la production et à la fiabilisation des reportings financiers;- Être force de proposition pour faire évoluer les méthodes, les outils et l'organisation du service;- Prendre part aux projets liés à la transformation de la fonction Finance, notamment autour de la digitalisation et de l'optimisation des processus- Assurer le lien avec les interlocuteurs internes et externes, notamment les commissaires aux comptes;- Intervenir sur des sujets ponctuels tels que les opérations exceptionnelles ou l'intégration de nouvelles entités.Vous aurez ainsi une vision globale de l'activité comptable et un rôle important dans l'accompagnement des évolutions du groupe.Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (DSCG apprécié) et avez construit une expérience solide en comptabilité générale.Vous avez idéalement évolué dans un environnement composé de plusieurs sociétés ou établissements, avec des problématiques de clôture, de reporting et de consolidation des données.Une expérience préalable en cabinet d expertise comptable ou d'audit, suivie d'une expérience multi sites en entreprise, serait appréciée.Vous avez déjà eu l'occasion de manager des collaborateurs (un encadrement d'alternants ou stagiaires peut être suffisant si la dimension managériale vous anime) et souhaitez aujourd'hui poursuivre votre développement dans un poste combinant expertise et responsabilités managériales.Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personnalité structurée, pragmatique et capable de fédérer. Vous savez prendre des décisions, gérer les priorités et accompagner vos équipes dans un contexte de changement.

Type de contrat CDI
Contrat travail Salaire

• Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros - à définir
• à définir

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

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