Responsable comptabilité (H/F)

SASP FC GRENOBLE RUGBY; Grenoble; Sur place; EUR 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sportive recherche un Responsable comptabilité pour superviser la comptabilité générale, gérer les relations financières et établir les déclarations fiscales. Le candidat doit avoir au moins 2 ans d'expérience en comptabilité et détenir un Bac+5 en comptabilité. CDI basé à Grenoble, salaire brut annuel de 42 000 €. Des avantages tels qu’un ordinateur portable et un téléphone mobile sont inclus.

Prestations

Indemnité transports

Ordinateur portable

CSE

Complémentaire santé

Téléphone mobile

Qualifications

• 2 ans d'expérience en comptabilité exigés.
• Doit savoir établir des déclarations fiscales.
• Expérience en gestion et contrôle de la trésorerie.

Responsabilités

• Superviser la comptabilité générale et analytique.
• Mettre en œuvre le contrôle de gestion.
• Gérer la trésorerie et les relations bancaires.

Connaissances

Etablir des déclarations fiscales et sociales

Fiscalité

Piloter une activité

Formation

Bac+5 ou équivalent en comptabilité

Description du poste

Offre n° 200CBCG Responsable comptabilité (H/F)

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) notamment, pour la société SASP FC GRENOBLE RUGBY, l'association FC GRENOBLE RUGBY, ses filiales, les entreprises associées et les sociétés clientes, et sans que ceci soit limitatif :

• De superviser la comptabilité générale et analytique : bilans, comptes de résultat, comptes consolidés, états fiscaux
• De mettre en œuvre et développer le contrôle de gestion
• De mettre en place et développer les tableaux de bord
• D'établir les situations mensuelles et la clôture annuelle des comptes (confirmer et justifier les comptes)
• D'encadrer l'équipe comptable
• De gérer les relations avec les commissaires aux comptes
• De gérer la relation avec la ligue sur le plan administratif et financier
• De répondre aux échéances réglementaires imposées par la L.N.R. et la Commission de Contrôle des Championnats Professionnels. Et d'en gérer la relation
• D'établir les déclarations fiscales
• De gérer la trésorerie et d'assurer les relations avec les banques
• De faire un suivi prévisionnel et un reporting interne, notamment auprès de la direction concernant toutes les décisions qui pourraient engager l'entreprise
• Participer à la création et à la mise à jour des procédures et documents Qualité

Type de contrat : CDI

Contrat : travail

Durée du travail : 35 h/semaine ; Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 42 000,0 Euros sur 12.0 mois
• Indemnité transports
• Ordinateur portable
• CSE
• Complémentaire santé
• Téléphone mobile

Expérience

• 2 An(s) – Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Comptabilité

Compétences

• Etablir des déclarations fiscales et sociales – Cette compétence est indispensable
• Fiscalité – Cette compétence est indispensable
• Piloter une activité – Cette compétence est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Employeur

50 à 99 salariés