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Résumé du poste
Une entreprise spécialisée dans le management de transition recherche un Responsable Communication & Lead Generation pour définir et mettre en œuvre la stratégie de communication en France. Le candidat idéal aura au moins 7 ans d'expérience en communication B2B, avec une expertise confirmée en génération de leads et un fort bagage en marketing digital. Si vous aimez allier stratégie et exécution, ce poste est fait pour vous.
Qualifications
Minimum 7 ans d’expérience en communication et marketing.
Expérience confirmée en génération de leads.
Excellente maîtrise des outils digitaux et compétences rédactionnelles.
Responsabilités
Définir la stratégie de communication et de génération de leads.
Déployer des campagnes digitales et mesurer leur performance.
Gérer le budget communication et assurer un reporting.
Connaissances
Communication B2B
Génération de leads
Pilotage de campagnes multicanales
Outils digitaux
Analyse des performances
Gestion de projets
Formation
Bac +5 en communication ou marketing
Outils
Google Suite
LinkedIn Ads
CRM (HubSpot / Salesforce)
Mailchimp
Description du poste
Une entreprise spécialisée dans le management de transition recherche un Responsable Communication & Lead Generation pour définir et mettre en œuvre la stratégie de communication en France. Le candidat idéal aura au moins 7 ans d'expérience en communication B2B, avec une expertise confirmée en génération de leads et un fort bagage en marketing digital. Si vous aimez allier stratégie et exécution, ce poste est fait pour vous.
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