Et si votre prochain défi commençait sur les toits ?
Entreprise en croissance dans la rénovation de toitures et l’isolation des combles, nous continuons de nous développer dans le Grand Est (Alsace, Lorraine, Doubs).
Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons notre futur Responsable Commercial (H/F).
Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes un pilier du développement commercial et humain de votre secteur.
Concrètement, vous allez :
- Manager, accompagner et faire grandir une équipe de technico-commerciaux : suivi de l’activité, coaching terrain, montée en compétences et animation des réunions commerciales.
- Garantir la rentabilité de votre secteur, en respectant les tarifs et les remises possibles.
- Prodiguer des conseils techniques et commercialiser nos solutions.
- Appliquer nos méthodes commerciales.
- Gérer les chantiers, de la vente à l’encaissement.
- Réaliser le reporting de votre activité et celle de votre équipe.
- Représenter notre entreprise lors de manifestations, foires et événements.
Nous recherchons des profils :
- Que vous soyez manager confirmé ou commercial expérimenté souhaitant évoluer vers le management, nous recrutons des personnalités engagées, ambitieuses et fédératrices.
- Nous recherchons des individus engagés et motivés, prêts à s’intégrer dans un projet collectif et durable.
- Vous appréciez le contact client, avez un sens aigu du commerce et aimez relever des défis ? Ce job est fait pour vous !
Ce que nous vous propose :
- Contrat CDI qui allie des déplacements dans le département et temps au bureau, pour un bon équilibre entre terrain et travail en équipe.
- Rémunération basée sur des commissions attractives et non plafonnées en fonction du CA réalisé. À titre indicatif, entre 2 000 € et 7 000 € brut par mois (selon les ventes effectuées).
- Véhicule de service mis à disposition pour tous vos déplacements professionnels, badge télépéage et carte essence.
- Tablette professionnelle.
- Titres restaurant (50% pris en charge par l’employeur).
- Cadre de travail agréable et moderne avec une équipe dynamique et motivée.
- Onboarding par la formation pendant 2 à 4 mois avec un accompagnement dédié.