Responsable CFSI et intégrité des données -H/F

Arabelle Solutions; France; Hybride; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime d'intéressement

Transports publics pris en charge

Plan d'épargne salariale

Mutuelle d'entreprise

Résumé du poste

Arabelle Solutions, filiale du Groupe EDF, recherche un Responsable CFSI et intégrité des données pour garantir l’intégrité des produits et des processus, prévenir la contrefaçon et la fraude, et piloter les actions d’amélioration au sein des équipes Qualité, Ingénierie et Opérations.

Le rôle implique la définition de la gouvernance CFSI, la gestion d’un système d’alerte, la conduite d’audits renforcés chez les fournisseurs critiques et la communication des KPI à toutes les parties prenantes.

Qualifications

• Expérience reconnue dans la fabrication de composants.
• Connaissance des procédés d’ingénierie, fabrication, contrôle et supply chain.
• Maîtrise des outils d’audit, d’analyse documentaire et d’investigation.

Responsabilités

• Définir et piloter la gouvernance CFSI et KPI associés.
• Déployer un système d’alerte et gérer le portail CFSI et les procédures.
• Conduire des audits CFSI chez les fournisseurs critiques et piloter les incœs.

Connaissances

Qualité

Gestion des risques

Conformité

Audit

Leadership transversal

Communication

Formation

Diplôme d’ingénieur ou équivalent

Outils

Outils d’audit

Description du poste

## Responsable CFSI et intégrité des données -H/FApply: Belfort: Nanterre: Full time: Posted Today: JR103413# **Pour bâtir notre avenir, la meilleure énergie, c’est la nôtre !** Arabelle Solutions, filiale du Groupe EDF, est un leader mondial incontesté des technologies d’îlots turbines nucléaires. Nous fournissons des solutions innovantes de production d’électricité bas carbone, utilisées dans un tiers des centrales nucléaires mondiales. Forts d'une équipe de 3 300 experts répartis dans 16 pays, nous sommes guidés par les piliers de notre culture : **Équipe, Expertise, Engagement.** Le Responsable CFSI et intégrité des données (Contrefaçon, Fraude et Falsification) garantit l’intégrité des produits, composants, données et processus en pilotant la prévention, la détection et la gestion des risques liés à la contrefaçon, à la fraude et à la falsification. Il/Elle travaille en coordination avec les équipes Qualité, Ingénierie, Achats, Juridique, Opérations et les usines, et représente Arabelle Solutions auprès des clients, fournisseurs, auditeurs et autorités.Le rôle inclut également la définition de la gouvernance CFSI, l’amélioration continue du système, et le développement d’une culture forte de prévention et de vigilance. **MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES****2.1 Gouvernance & pilotage*** Définir et piloter la gouvernance CFSI, alignée avec la politique de sûreté nucléaire* Structurer et suivre la gestion des actions liées à la détection, aux cas suspects, aux cas avérés et aux plans d’action associés* Piloter le comité CFSI transverse et définir les responsabilités via un RACI* Déterminer, suivre et communiquer les indicateurs CFSI (KPI / PPI)* Représenter le programme CFSI auprès des parties externes**2.2 Processus, outils & système d’alerte*** Déployer un système d’alerte efficace pour contenir tout cas suspect ou avéré* Gérer le portail CFSI, les processus, procédures et méthodes associés* Réaliser des diagnostics ALCOA+ et définir les plans d’action associés* Standardiser les pratiques via un référentiel CFSI global et un système de classification des risques* Piloter les initiatives de digitalisation (analytics, IA, contrôles automatisés)* Maintenir un tableau de bord digital consolidé**2.3 Détection, surveillance & gestion des incidents*** Renforcer les méthodes de détection (signalements, contrôles, audits)* Mettre en œuvre des audits CFSI renforcés chez les fournisseurs critiques* Standardiser le flux global de traitement des incidents : détection → escalade → confinement → investigation → clôture* Définir les délais cibles, les niveaux d’escalade et les règles de communication**2.4 Animation & support opérationnel*** Animer la communauté opérationnelle CFSI (retours terrain, bonnes pratiques)* Accompagner les équipes dans l’application des actions d’anticipation, de détection et de gestion* Garantir que chaque cas soit communiqué, contenu et traité à tous les niveaux**2.5 Formation, sensibilisation & culture CFSI*** Dispenser des formations générales et spécifiques (réception, SQE, PQMS, sourcing, ingénierie, opérations, etc.)* Piloter des campagnes annuelles de sensibilisation* Développer des modules e-learning multilingues**2.6 Amélioration continue & initiatives globales*** Soutenir le développement des fournisseurs stratégiques et la définition des processus* Coacher et développer les compétences des équipes SQ sur les thématiques Produit, Qualité Contrôle et Assurance Qualité**COMPÉTENCES REQUISES****Compétences techniques*** Expérience professionnelle reconnue dans le domaine de la fabrication des composants* Solide compréhension des processus de conception, de contrôle qualité et de fabrication**Compétences comportementales*** Expertise solide en qualité, gestion des risques, conformité ou surveillance industrielle* Connaissance des processus d’ingénierie, fabrication, contrôle et supply chain* Maîtrise des outils d’audit, d’analyse documentaire et d’investigation* Capacité à piloter des indicateurs, systèmes d’alerte et tableaux de bord* Expérience dans un environnement industriel exigeant (nucléaire, énergie, ferroviaire, aéronautique, etc.)* Leadership transverse et capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires* Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations sensibles* Rigueur, intégrité et sens de la confidentialité* Excellentes compétences de communication écrite et orale**PROFIL ET PRÉREQUIS*** Diplôme d’ingénieur ou équivalent* Expérience confirmée (>10 ans) en qualité, conformité, audit ou gestion des risques* Maîtrise de l’anglais (écrit et oral) ; le français est un plus* Idéalement, expérience dans des projets complexes (industrie lourde, énergie, nucléaire)**CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE*** Disponibilité pour des déplacements chez les fournisseurs**Ce que nous offrons*** Poste à pourvoir en CDI.* Statut cadre.* Rémunération fixe sur 13 mois, complétée par une part variable et un bonus annuel.* Prime d'intéressement.* Prise en charge à 100 % des transports publics.* Plan d'épargne salariale et retraite supplémentaire.* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 65 %.* Accès aux avantages du CSE (chèques vacances, réductions, actions culturelles, etc.).* Accord de télétravail.