Responsable Centre Technique Municipal (H/F)

France Travail; Saint-Céré; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale basée à Saint-Céré recherche un Responsable Centre Technique Municipal. Vous serez en charge de l'organisation des équipes travaillant sur divers espaces publics. Une expérience de 2 ans en management et une formation technique Bac+2 sont indispensables. Le poste nécessite de travailler occasionnellement en soirée et week-end. Le contrat est un CDI à 35 heures par semaine.

Prestations

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Déplacements ponctuels

Qualifications

• Expérience de 2 ans en encadrement et organisation est indispensable.
• Formation technique dans un des domaines d'activité du CTM.
• Connaissance du fonctionnement de la vie communale.

Responsabilités

• Organiser les équipes et le travail sur des espaces publics.
• Planifier et mettre en œuvre l'entretien du patrimoine communal.
• Participer au dialogue avec les élus et les chefs de services.

Connaissances

Organisation

Planification

Management d'équipes

Communication

Formation

Bac+2 ou équivalent en formation technique

Outils

Outils informatiques (planning, tableur)

Description du poste

Offre n° 198PGWB
Responsable Centre Technique Municipal (H/F)

Actualisé le 20 novembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

VOS MISSIONS- organiser les équipes et le travail des équipes sur les espaces et bâtiments publics communaux : espaces verts, jardins, vergers, stades / voirie, éclairage et ouvrages divers / bâtiments scolaires et périscolaires, centre socioculturel, cinéma, médiathèque, hôtel de ville, locaux patrimoniaux et techniques / fêtes, cérémonies et soutien logistique aux activités locales- planifier et mettre en oeuvre l'entretien réalisé en régie du patrimoine communal- organiser la gestion du matériel et des approvisionnements- accompagner les équipes dans leur organisation et pour l'acquisition des compétences nécessaires- participer au dialogue avec les élus, les chefs de services et les différents partenaires de la Mairie- participer aux diverses missions des services techniques et astreintesVOTRE PROFIL- formation technique dans au moins un domaine concerné par l'activité du CTM- connaissances techniques dans différents domaines où le CTM est impliqué- connaissances du fonctionnement de la vie communale- prévention des risques au travail- utiliser les outils informatiques (pour planning, tableur...)- Vos savoir-faire : organisation, planification, priorisation, management d'équipes, dialogue et concertation, capacité à motiver et à déléguer, faire confiance et rendre compteVos savoir-être : disponibilité, écoute, esprit de décision, discrétion, sens du service publicCONDITIONS DE TRAVAIL- assurer ponctuellement des interventions en soirée et week-end- prise de poste le 1er janvier 2026POUR POSTULERAdresser CV récent et détaillé avec une réelle lettre de motivation avant le 29 octobre. Les entretiens sont prévus le 4 novembre.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) - encadrement et organisation Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- Formation technique

Compétences

• Contrôler la qualité et la conformité des process
• Elaborer des actions ou des règles de prévention
• Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
• Repérer des dégradations ou incidents
• Utiliser les outils numériques
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale