Responsable BE Signalisation Ferroviaire – Pilotage

World Aquatics; Paris; Hybride; EUR 55 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

FER-PLAY recherche un(e) Responsable BE signalisation pour piloter l’activité du Bureau d’Études Signalisation, assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des études. Vous supervisez l’organisation globale, définissez les objectifs et garantissez l’alignement avec la stratégie.

Vous organisez, planifiez et coordonnez les études, répartissez les projets selon les compétences et les charges, et soutenez le développement de votre équipe par le leadership et le recrutement.

Qualifications

• Vous justifiez d'une ou plusieurs expériences confirmées en conduite de projets, en particulier en signalisation ferroviaire.
• Si vous aimez coordonner, fédérer et contribuer à des projets qui comptent, vous allez vous sentir à votre place dans ce rôle.

Responsabilités

• Vous pilotez l’activité du Bureau d’Études Signalisation en définissant les objectifs, en suivant les performances et en garantissant l’alignement des projets avec la stratégie de l’entreprise.
• Vous organisez, planifiez et coordonnez les études en répartissant les projets selon les compétences et les charges de travail.
• Vous accompagnez et développez votre équipe au quotidien en animant les collaborateurs et en participant au recrutement.
• Vous pilotez les projets d’études et les relations avec les clients, partenaires et prestataires, de l’analyse du besoin à la validation des solutions techniques.

Connaissances

Conduite de projets

Signalisation ferroviaire

Leadership

Coordination

Description du poste

FER-PLAY recherche un(e) Responsable BE signalisation pour piloter l’activité du Bureau d’Études Signalisation, assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des études. Vous supervisez l’organisation globale, définissez les objectifs et garantissez l’alignement avec la stratégie.

Vous organisez, planifiez et coordonnez les études, répartissez les projets selon les compétences et les charges, et soutenez le développement de votre équipe par le leadership et le recrutement.