Responsable Atelier (H/F)

TR EXPRESS; Mérignac; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement / participation

Complémentaire santé

CSE

Résumé du poste

TR EXPRESS est à la recherche d'un Responsable d'Atelier H/F pour garantir le bon fonctionnement de l'atelier et la disponibilité de la flotte (VUL et PL). Vous pilotez la maintenance, planifiez les interventions et encadrez une équipe de 2 mécaniciens et 1 chef de parc, en lien avec les équipes exploitation et la direction.

Profil recherché: expérience minimale de 24 mois en mécanique automobile, CAP/BEP ou équivalent, sens de l'organisation et maîtrise des outils informatiques.

Qualifications

• Expérience minimale de 24 mois dans la mécanique automobile.
• Diplôme CAP/BEP ou équivalent en mécanique automobile.
• Maîtrise des techniques de maintenance de véhicules utilitaires et poids lourds.
• Sens de l'organisation et travail en équipe.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Piloter et organiser la maintenance: réparations internes ou externes, planification et suivi.
• Gérer l'activité et les moyens de l'atelier: stocks, commandes, devis, suivi des interventions.
• Manager et animer l'équipe: planning, priorités, qualité des travaux et sécurité.

Connaissances

Mécanique

Hydraulique

Maintenance véhicules utilitaires/Poid

Organisation

Esprit d'équipe

Formation

CAP/BEP ou équivalents Mécanique automobile

Description du poste

Offre n° 213KLRP
Responsable Atelier (H/F)

Vous aimez la mécanique, l'organisation et le management d'équipe ?Vous souhaitez occuper un poste clé, avec de l'autonomie, des responsabilités et une réelle diversité dans vos missions ?Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Atelier H/F pour assurer le bon fonctionnement de notre atelier et garantir la disponibilité de notre flotte de véhicules (VUL et PL).Rattaché(e) directement au Gérant et en lien étroit avec les équipes d'exploitation, vous êtes le véritable chef d'orchestre de l'activité maintenance.Vos principales missions :1. Piloter et organiser la maintenanceDéfinir les modalités de réparation : interventions réalisées en interne ou confiées à des prestataires extérieurs.Planifier, déclencher et suivre l'ensemble des opérations de maintenance préventive et curative.Décider de l'immobilisation des véhicules lorsque nécessaire.Participer au suivi technique, à l'entretien et au contrôle du parc.Établir et suivre les devis de réparation.Être le référent technique des équipes roulantes pour toutes les questions liées aux véhicules et au petit matériel.2. Gérer l'activité et les moyens de l'atelierSuivre les échéances d'entretien et les contrôles réglementaires des véhicules et équipements.Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires : SAV, commandes de pièces, demandes de devis, négociations tarifaires et relances.Assurer le suivi des commandes de carburant.Organiser les inventaires et optimiser la gestion des stocks de pièces, matériels et équipements.Suivre les interventions internes et externes ainsi que la disponibilité de la flotte.Mettre à jour les outils de suivi et tableaux de bord.Gérer les bons de commande et contrôler les factures.3. Manager et animer votre équipe :Vous encadrez une équipe technique composée de :2 mécaniciens1 chef de parcVos responsabilités :Organiser et planifier le travail de l'équipe.Répartir les priorités et suivre l'avancement des interventions.Superviser la qualité des travaux réalisés.Accompagner et fédérer votre équipe au quotidien.Veiller au respect des délais, des procédures et des règles de sécurité.Prendre les décisions nécessaires au bon fonctionnement de l'atelier et les faire appliquer.Votre profilVous disposez de solides compétences techniques, notamment en :MécaniqueHydrauliqueMaintenance de véhicules utilitaires et/ou poids lourdsVous êtes :Organisé(e) et rigoureux(se)Réactif(ve) et autonomeÀ l'aise dans la gestion des priorités et des imprévusDoté(e) d'un bon esprit d'équipeCapable de prendre des décisions et de les faire appliquerÀ l'aise avec les outils informatiquesReconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre capacité d'adaptationCe que nous vous propose :Un poste central et stratégique dans l'entrepriseUne grande autonomie dans l'organisation de votre activitéDes missions variées, mêlant technique, gestion et managementUne équipe à taille humaineUn environnement de travail concrete et opérationnelUne collaboration directe avec la direction et les équipes d'exploitationInformations complémentairesContrat : CDIStatut : MaîtrisePrise de poste : Dès que possible

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2800.0 Euros
• Intéressement / participation
• Complémentaire santé
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile

Compétences

• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
• Enseigner, développer des compétences
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
• Transmettre une technique, un savoir-faire
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains