Responsable Atelier h/f

Midas France S.A.S; Antibes; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Résumé du poste

Midas France S.A.S à Antibes recherche un Responsable d’Atelier pour piloter l’activité quotidienne d’un atelier automobile, garantir la qualité des interventions et dynamiser l’équipe. Vous coordonnez les prestations mécaniques sur toutes motorisations, organisez l’atelier et assurez le suivi des indicateurs de performance.

Ce poste s’inscrit dans un groupe qui privilégie la formation et les évolutions professionnelles, avec des journées variées et un vrai esprit d’équipe.

Description du poste

Bienvenue chez MIDAS, spécialiste de l’entretien automobile de proximité.

Créée en 1956, la marque s’est imposée comme un acteur de référence du secteur. Avec plus de 370 centres, Midas connaît un développement constant en France comme à l’international. Aujourd’hui l’ensemble de nos collaborateurs partagent esprit familial et passion du métier et bénéficient de réelles opportunités d’évolution, grâce à la formation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Être Responsable d’Atelier aujourd’hui chez Midas, ce n’est plus seulement gérer l’aspect technique.

C’est analyser, organiser, transmettre.

C’est garantir la qualité des interventions, anticiper les besoins de l’équipe et donner le tempo de l’atelier.

C’est évoluer avec les technologies, les motorisations et les outils qui transforment notre métier.

Et surtout, c’est exercer un rôle concret, dynamique, structurant, où chaque journée apporte son lot d’enjeux et de réussites.

Chez Midas, le métier de Responsable d’Atelier n’est pas figé : il progresse. Comme celles et ceux qui l’exercent

Donc, si vous aimez les journées dynamiques, le travail collaboratif et le partage de pratiques expertes, vous êtes à votre place chez Midas.

Au quotidien :

• - Vous êtes le référent technique et savez réaliser l’ensemble des prestations mécaniques.
• - Vous touchez à toutes les motorisations : thermiques, hybrides et électriques.
• - Vous organisez l’activité de l’atelier et répartissez les tâches.
• - Vous secondez le chef de centre dans ses missions.
• - Vous participez activement à la performance du centre.

Avec plus de 10 000 heures de formation offertes chaque année, vous ne manquez jamais une occasion de progresser.