Overview
Pionnier des ventes événementielles en ligne depuis 2001 et acteur incontournable du e-commerce en Europe, Veepee collabore avec plus de 7 000 marques pour proposer des produits à forte décote, disponibles sur une durée limitée. Présent dans de nombreux univers parmi lesquels la mode, la maison, le vin, le voyage, ou encore la beauté, Veepee a réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros TTC et compte 5 000 collaborateurs répartis dans 10 pays.
Responsabilités
- Rattaché(e) à la Secrétaire générale du Groupe, le (la) candidat(e) interviendra sur l’ensemble des sujets et des missions contribuant à développer et optimiser le dispositif assurantiel au niveau du groupe.
- Le (la) candidat(e) sera en interaction avec l’ensemble des branches du Groupe et travaillera en lien étroit avec l'ensemble des parties prenantes tant internes qu’externes.
- Piloter les programmes d’assurance du Groupe, les appels d’offres courtiers et assureurs
- Effectuer le renouvellement des programmes d’assurance Groupe, les appels d’offres courtiers et assureurs ;
- Coordonner avec les courtiers des polices Master : déploiement des polices locales, collecte des infos de renouvellement, suivi de l’émission des attestations, analyse des pièces, relecture du Reporting (polices, sinistres) ;
- Veiller à l’évolution des polices et avenants en fonction des capacités des marchés de l’assurance
- Superviser et participer à la gestion opérationnelle des étapes du cycle de vie annuel des programmes (allocations de primes & facturations, instructions de renouvellement, émissions des contrats, avenants & attestations, etc…).
- Gestion des Sinistres et Reporting
- Effectuer la gestion des sinistres complexes sur l’ensemble des branches jusqu’à l’indemnisation avec les services comptabilité et les filiales du groupe.
- Superviser la gestion des sinistres sur différentes branches d’assurance et Coordonner les actions des intervenants internes, en fonction des demandes des experts, courtiers ou assureurs ( suivi et mise à jour des dossiers, recours auprès des tiers, mise à jour de reporting…)
- Piloter la stratégie de Prévention et protection risques incendie au niveau de groupe
- Participer aux visites de risques sur les sites indiqués pas les assureurs
- Suivre avec les opérationnels la mise en place des recommandations assureurs
- Conseil et Expertise Assurance
- Collaborer avec le département juridique et les opérationnels à la rédaction des clauses de responsabilité et assurances des contrats commerciaux et achats indirects
- Participer aux projets transversaux du groupe
- Mettre en place des formations et procédures internes assurance
- Piloter la stratégie de Prévention et protection risques incendie au niveau de groupe
- Budget Assurance et données financières
- Construire le budget annuel assurance groupe en fonction des conditions de renouvellement et le piloter avec la direction financière pour la répartition par filiales du groupe
Profil et qualifications
- Une formation supérieure niveau Master II, aux métiers de l’assurance de type ESA (Ecole Supérieure d’Assurances), ENASS (Ecole Nationale d’Assurances), IAP (Institut des Assurances de Paris) est requise.
- Le (la) candidat(e) doit justifier d’une expérience approfondie dans le domaine assurantiel d’environ 5 à 7 années acquise au sein d’un groupe international, d’une grande compagnie d’assurances voire chez un courtier.
- Le (La) candidat(e) sait appréhender sa matière tant sur les aspects chiffres que juridiques et a une bonne compréhension des risques.
- Le (La) candidat(e) justifie d’un niveau d’anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Un bon relationnel doublé d’un esprit critique et de synthèse ;
- Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, le(la) candidat(e) fait preuve de proactivité, d’ouverture d’esprit et de sens du business;
- Capacité à évoluer dans un environnement international.
Avantages
- Prime variable
- Participation & intéressement
- Télétravail possible jusqu\'à 2 jours/semaine
- Plate-forme d\'apprentissage des langues en ligne
- CSE et ses nombreux avantages
- Chèques CESU et chèques vacances
- Accès à une restauration d\'entreprise et des frigos connectés
- Accès à la Salle de sport
Processus de sélection
- Entretien RH
- Entretien Manager
- Entretien Transverse
Nous sommes convaincus que c\'est à vous de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser. Chez Veepee, nous vous garantissons que vous pouvez tout simplement être vous-même !
Au service de la diversité et de l\'inclusion, Veepee s\'engage à examiner toutes les candidatures reçues sur une base égalitaire.