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Responsable Après-Vente - Thonon (H/F)

Volkswagen

Thonon-les-Bains

Sur place

EUR 60 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Un groupe automobile innovant recrute un Responsable Après-vente à Thonon-les-Bains. Le candidat idéal doit avoir une expérience confirmée en après-vente et être capable de diriger une équipe pour garantir la satisfaction client. Le salaire est compris entre 60k et 70k € brut annuel, et la prise de poste est à définir. Le poste demande une forte capacité d'adaptation et d'organisation pour répondre aux besoins d'une structure en croissance.

Qualifications

  • Expérience confirmée en tant que Responsable Après-Vente.
  • Capacité à animer une équipe et à assurer la satisfaction client.
  • Intégrité et leadership dans la gestion d'équipe.

Responsabilités

  • Développer le volume de vente à l’après-vente.
  • Garantir la satisfaction de la clientèle.
  • Gérer les plaintes et les réclamations clients.

Connaissances

Adaptabilité
Organisation
Capacité de réactivité
Leadership
Savoir-être

Formation

Formation en mécanique
Description du poste
Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l’après-vente et des fonctions supports) !

Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX.

Dans le cadre de notre développement, notre concession Jean Lain de Thonon recrute un Responsable Après-vente (H/F), en CDI.

Ce que nous vous offrons

Doté d’un fort esprit relationnel et de grandes qualités d'écoute, vous saurez assurer le développement du volume de vente à l’après-vente, animez la politique commerciales de la concession, et veillez à la satisfaction de la clientèle.

Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :

  • Mettre en place les actions nécessaires à l’atteinte d’un degré élevé de satisfaction de la clientèle
  • Définir des objectifs permettant d’améliorer la satisfaction client
  • Garantir que le processus internes et les normes de qualité sont respectés
  • Accompagner les Conseillers Client dans le traitement des cas problématiques (exemples : réclamations, garanties importantes, cas de participations commerciales et signalements)
  • S’assurer que la relation client (dont le traitement des leads) est gérée de manière professionnelle et efficace
  • Proposer un business plan annuel
  • Planifier des résultats opérationnels conformément aux objectifs
  • Observer et analyser les résultats commerciaux (coûts et Chiffre d’Affaires)
  • Développer l’activité « service » de l’entreprise
  • Présider des réunions régulières avec son équipe. Fournir des informations et motiver les collaborateurs en donnant des objectifs précis
  • Assurer un travail d’équipe optimal et des échanges entre tous les collaborateurs, à la fois dans le département et avec les autres services
  • Gérer avec précision l’atelier afin de remplir tous les objectifs de la concession
  • Servir de lien entre le département, la direction de la concession et l’importateur
  • Améliorer les indicateurs qualité des marques par le pilotage d’actions
  • Horaire : 40h du Lundi au Vendredi
  • Rémunération : 60k à 70k € brut annuel (variable compris)
  • Prise de Poste : A définir
Profil recherché
  • Nous recherchons un professionnel de l’après-vente confirmé, étant une véritable force de terrain !
  • Adaptable et organisé, vous avez une forte capacité de réactivité afin de répondre aux besoins de vos équipes et clientèle ainsi d'une forte culture du résultat.
  • Votre savoir-être, votre intégrité et votre leadership auprès des équipes font de vous le relais de vos équipes tant au niveau technique qu’organisationnel.
  • De formation mécanique, vous possédez obligatoirement une expérience similaire sur un poste de Responsable Après-Vente.

Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !

Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.

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