Responsable administratif et financier

AF PARTNER; Limonest; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

AF PARTNER représente un acteur dans la location automobile et recherche son Responsable Administratif et Financier pour optimiser la gestion financière de l’entreprise. Vous superviserez la comptabilité, la trésorerie et le contrôle de gestion, et vous reporterez au Directeur Administratif et Financier.

Vous dirigerez une équipe Finance de 4 personnes et 2 alternants, préparerez les budgets et les rapports IFRS, et proposerez des actions correctives basées sur les analyses de coûts.

Qualifications

• Diplôme supérieur en finance (Master, DSCG, etc.).
• Expérience d’au moins 8 ans dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement international.
• Maîtrise des normes comptables françaises et IFRS.
• Compétences en gestion de trésorerie, contrôle de gestion et management d’équipe.

Responsabilités

• Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique et assurer l’exactitude des informations comptables.
• Gérer la trésorerie et être le point de contact des partenaires bancaires.
• Élaborer les budgets, prévisions et plans financiers à court terme et suivre les KPI.
• Préparer les rapports de gestion IFRS et expliquer les écarts budgétés.
• Animer une équipe Finance (4 pers. + 2 alternants) et piloter les plannings.

Connaissances

Leadership

Esprit d'équipe

Organisation

Rigueur

Communication

Formation

Master / DSCG en finance

Description du poste

Notre client est un acteur de location automobile, filiale d'un groupe international de premier plan et pour lequel nous recherchons leur Responsable Administratif et Financier.

En tant que Responsable Administratif & Financier, vous serez responsable de l’optimisation de la gestion financière de l’entreprise, en supervisant les domaines de la comptabilité, du recouvrement, de la trésorerie, du contrôle de gestion, du reporting réglementaire ainsi que la gestion des équipes. Vous reporterez au Directeur Administratif et Financier.

1. Comptabilité

• Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique en garantissant la qualité et la ponctualité des informations comptables.
• Participer à la clôture des comptes, analyser et rapprocher les comptes de bilan et d’exploitation.
• Superviser la production des états financiers : comptes sociaux (normes françaises) et comptes consolidés (normes IFRS).
• Superviser les déclarations fiscales et la liasse fiscale (TVA, IS, CVAE, etc.).
• Assurer la veille fiscale et les interactions avec les commissaires aux comptes.

2. Trésorerie

• Gérer la trésorerie de l'entreprise et être le point de contact principal des partenaires bancaires.
• Optimiser la gestion des emprunts et de la dette pour assurer une gestion efficace du fonds de roulement.

3. Contrôle de Gestion / Contrôle Financier

• Élaborer les budgets, prévisionnels et plans financiers à court terme.
• Analyser la performance financière (KPI), identifier les écarts et formuler des recommandations.
• Préparer des rapports de gestion mensuels en conformité avec les normes IFRS et en expliquer les écarts entre le budget et les résultats.
• Collaborer avec les départements flotte, ventes, marketing, etc., pour proposer des actions correctives basées sur les analyses de coûts.
• Assurer le calcul des provisions liées aux risques crédit et opérationnels, et animer le comité de provisionnement.
• Encadrer et animer l’équipe Finance (4 pers. + 2 alternants) en veillant à l’atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs.
• Gérer les plannings et absences de l’équipe et assurer le bon déroulement des missions.

Profil recherché :

• Diplôme supérieur en finance (Master, DSCG, etc.).
• Expérience d’au moins 8 ans dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement international.
• Solide maîtrise des normes comptables françaises et IFRS.
• Compétences en gestion de trésorerie, contrôle de gestion et management d’équipe.

Disponibilité Immédiate de préférence

Qualités requises :

• Leadership et esprit d’équipe.
• Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
• Gestion des priorités, des délais.
• Excellentes compétences en communication et en gestion de relations interpersonnelles.