Responsable Administratif et Comptable - Immobilier H/F

CPA Partner; Marseille; Sur place; EUR 65 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

CPA Partner, cabinet de recrutement spécialisé en finance, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur des services immobiliers, un Responsable Administratif et Comptable en CDI à Marseille.

Vous prendrez en charge le pilotage des équipes comptables et interviendrez comme bras droit de la directrice, avec des déplacements ponctuels et collaboration étroite avec les services opérationnels.

Qualifications

• Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilite, gestion ou finance.
• Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité dans l'administration de biens.
• Bonne maîtrise de la comptabilité mandants et expertise en gestion locative et/ou copropriété.
• Expérience confirmée dans le management d'équipe, idéalement acquise auprès d'au moins 4 à 5 collaborateurs.
• Autonomie, rigueur, adaptabilité et sens des responsabilités.
• Capacité à fédérer les équipes et à travailler en proximité avec la direction.

Responsabilités

• Manager et accompagner une équipe d'une dizaine de collaborateurs répartis entre Marseille et plusieurs agences régionales
• Superviser les activités de comptabilité mandants en gestion locative et copropriété
• Garantir la fiabilité des opérations comptables et le respect des procédures et échéances
• Piloter l'activité des équipes, accompagner leur montée en compétences et assurer un management de proximité comme à distance
• Participer à la construction budgétaire et au suivi des principaux indicateurs de l'agence
• Assurer le reporting auprès de la direction et des équipes comptables centrales
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables opérationnels en gestion locative et copropriété
• Être l'interlocuteur comptable de clients stratégiques et participer ponctuellement à des rendez-vous clients
• Assurer l'interface avec les fonctions supports sur les sujets administratifs liés au fonctionnement des agences
• Effectuer des déplacements ponctuels au sein des différentes agences du périmètre

Connaissances

Management d'équipe

Reporting

Gestion locative

Copropriété

Formation

Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilite

Description du poste

Offre n° 6976156
Responsable Administratif et Comptable - Immobilier H/F

POSTE : Responsable Administratif et Comptable - Immobilier H/FDESCRIPTION : CPA Partner, cabinet de recrutement spécialisé en finance, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur des services immobiliers, un(e) Responsable Administratif et Comptable en CDI à Marseille.Dans le cadre d'une mobilité interne, vous prenez en charge le pilotage des équipes comptables d'un périmètre multi-sites et intervenez comme véritable bras droit de la directrice.Vos missions :- Manager et accompagner une équipe d'une dizaine de collaborateurs répartis entre Marseille et plusieurs agences régionales- Superviser les activités de comptabilité mandants en gestion locative et copropriété- Garantir la fiabilité des opérations comptables et le respect des procédures et échéances- Piloter l'activité des équipes, accompagner leur montée en compétences et assurer un management de proximité comme à distance- Participer à la construction budgétaire et au suivi des principaux indicateurs de l'agence- Assurer le reporting auprès de la direction et des équipes comptables centrales- Travailler en étroite collaboration avec les responsables opérationnels en gestion locative et copropriété- Être l'interlocuteur comptable de clients stratégiques et participer ponctuellement à des rendez-vous clients- Assurer l'interface avec les fonctions supports sur les sujets administratifs liés au fonctionnement des agences- Effectuer des déplacements ponctuels au sein des différentes agences du périmètreVotre profil :- Formation Bac +2 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance- Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité dans l'administration de biens- Bonne maîtrise de la comptabilité mandants et expertise en gestion locative et/ou copropriété- Expérience confirmée dans le management d'équipe, idéalement acquise auprès d'au moins 4 à 5 collaborateurs- Capacité à piloter des équipes expérimentées et réparties sur plusieurs sites- Bonne connaissance de l'environnement et de la réglementation liés à l'administration de biens- Aisance relationnelle et capacité à intervenir auprès d'interlocuteurs internes comme de clients- Autonomie, rigueur, adaptabilité et sens des responsabilités- Capacité à fédérer les équipes et à travailler en proximité avec la directionPROFIL :

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Programmation informatique