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Action prospère dans la grande distribution recherche un Responsable adjoint pour soutenir le magasin et conduire l'équipe vers les objectifs. Vous assurerez l’animation commerciale, la gestion des commandes et des stocks, et contribuerez à l’implantation des nouveautés tout en veillant à l’application des plannings et des procédures.
Le candidat idéal possède un Bac+2 ou une expérience managériale d’au moins 1 an, fait preuve de rigueur et d’un esprit d’équipe, et est disponible selon
Nous recherchons un(e) responsable adjoint de magasin.Vos missions seront :- Être le bras droit du Responsable Magasin : Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région- Manager et faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe- Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.- Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions- Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Profil :- Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie d'un an au moins dans le management d'équipe et le commerce.- Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité- Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation- Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts- Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).- Le poste est rythmé par une cadence imposée par l'activité du magasin, ceci impose une rigueur de travail et un dynamisme indispensable pour réaliser l'ensemble des missions confiées.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Des avantages salariaux tels que :- le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)- Une prime de participation- Des cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique de 8 semainesDes perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Poste à pourvoir dès que possible.Disponible du lundi au samedi, travail 5 jours/semaine y compris certains dimanches et jours fériés.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires annuels
Conditions de travail En contact avec du public
En environnement bruyant
Station debout prolongée
Salaire
10 à 19 salariés
Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Plus de 50% d'évolution interne. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024