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Une grande surface située à Saint-Herblain recherche un Responsable Adjoint pour le secteur Textile / Chaussures / Puériculture. Le candidat doit être capable d'animer une équipe dynamique et d'assurer les relations avec les fournisseurs tout en garantissant la performance commerciale. Excellentes compétences en leadership et esprit commerçant requis. Une passion pour le service client et le goût du travail bien fait sont essentiels.
Le centre E. Leclerc ATLANTIS emploie plus de 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1989 et accueille chaque année plus de 6 millions de clients.
Situé au coeur de la vie commerçante de Saint-Herblain, notre magasin LECLERC ATLANTIS, c'est bien plus qu'un lieu de courses : c'est un lieu de vie, de partage et d'énergie positive ! Chaque jour, nos équipes s'investissent avec le sourire pour offrir le meilleur à nos clients. Et si vous veniez faire partie de cette belle aventure humaine ?
Chez LECLERC ATLANTIS, on croit fort aux valeurs de respect, d'entraide et d'authenticité. Vous serez accueilli(e) comme vous êtes, dans une équipe dynamique, bienveillante, où chacun trouve sa place.
On vous accompagne dès le début, on vous forme, on vous écoute, et surtout, on vous fait confiance. Vous avez des idées ? Tant mieux, on adore ça. Envie d'évoluer ? On vous ouvre les portes.
Bref, si vous cherchez un job avec du sens, dans une ambiance simple, humaine et pleine de bonne humeur... on vous attend !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Responsable Adjoint pour piloter et accompagner la performance du secteur textile / chaussures / puériculture au sein de notre magasin, un des leader de son secteur d'activité.
En collaboration directe avec le responsable textile, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, humaine et commerciale de votre périmètre.
Animer et encadrer l'équipe au quotidien dans un esprit de cohésion et de performance
Participer à la gestion des formations et au développement des compétences de vos collaborateurs
Veiller au respect des procédures internes et à la qualité de l'accueil client
Participer à la construction de l'offre produit, en lien avec les besoins clients et les tendances du marché
Assurer les échanges avec les fournisseurs
Nécessité de se déplacer régulièrement pour les achats (salons, showrooms...)
Négocier les conditions commerciales en lien avec la politique de l'enseigne
Garantir l'attractivité commerciale des rayons : tenue, remplissage, écart prix, étiquetage, propreté
Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire
Être force de proposition pour améliorer l'offre et la satisfaction client
Participer activement aux réceptions de marchandises, aux inventaires et à la gestion des stocks
Gérer la création des articles, le suivi des assortiments et les implantations selon les saisons et événements
Veiller à la bonne application du plan merchandising
En tant que cadre, vous assurerez des permanences en magasin selon un planning défini, garantissant la continuité de la bonne gestion du point de vente (encadrement global, gestion des imprévus, gestion clientèle...).
Vous savez écouter et comprendre vos équipes.
Vous aimez faire évoluer les autres et valoriser leur réussite.
Investissement personnel : Vous vous impliquez pleinement pour porter vos projets.
Le produit, le goût du travail bien fait et la satisfaction client vous animent.
Goût pour les responsabilités
Appétence pour les univers Textile / Chaussures / Puériculture
Leadership naturel, sens de l'organisation et rigueur
Aisance relationnelle avec les équipes et les partenaires commerciaux
Esprit commerçant, capacité d'analyse et sens du résultat
Pas besoin d'un CV qui décroche la lune ni d'une lettre de motivation digne d'un roman fleuve.
S'il y a une lettre, promis, on la lira, et c'est encore mieux sans IA !
Le plus important pour nous : rencontrer des personnalités authentiques, qui partagent nos valeurs et veulent s'épanouir avec nous.
Rejoignez-nous !