Responsable adjoint de bijouterie H/F

EXP1 CONSULTING; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de bijouterie à Lyon recherche un(e) Responsable adjoint de magasin pour développer les ventes et animer une équipe. Vous serez responsable de la qualité de service et de la mise en œuvre des politiques commerciales. Le rôle exige une expérience d'au moins deux ans dans la vente et le management, ainsi que de l'énergie et de l'enthousiasme.

Prestations

Intéressement

Mutuelle d'entreprise

Tickets restaurant

Remises sur les collections

Environnement de travail stimulant

Perspectives d'évolution

Formations

Prise en charge de 50% du titre de transport

Qualifications

• Au moins deux ans d'expérience dans la vente.
• Expérience en management d'équipe directe (hors alternance).
• Bonne personnalité et vécu professionnel requis.

Responsabilités

• Développez les ventes et garantissez la qualité de service.
• Mettez en œuvre la politique commerciale de l'enseigne.
• Formez les nouveaux talents et animez l'équipe.
• Suivez les priorités et appliquez nos procédures.

Connaissances

Expérience réussie dans la vente

Animation d'équipe

Management d'équipe

Énergie et enthousiasme

Formation

Diplôme

Description du poste

Pour notre client, Commerce de détail d’articles de luxe et de bijouterie, nous recrutons un(e) Responsable adjoint de magasin/boutique de bijouteri\u00e9e dans le cadre d’un CDI.

Cette remarquable marque leader sur le marché de la bijouterie avec plus de 300 magasins en France, en Belgique et en Italie dispose de l'expertise et du savoir-faire traditionnel d'un joaillier français, avec une gamme de produits unique, allant des bijoux mode aux pièces intemporelles, et dédiée au style et au budget de chacun.

Son concept d’agencement efficace et mémorable, sa couleur identitaire et ses magasins bien pensés pour aider les clients dans leur recherche, sont un gage d’efficacité, sans oublier un merchandising tout aussi efficace, effectué dans les règles de l’art…

Salaire et avantages intéressants:

Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l’ensemble des collaborateurs nos réussites collectives.

Les avantages:

• Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise + Tickets restaurant et Autres.
• Une remise toute l’année sur nos magnifiques collections.
• Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l’humain.
• Des perspectives d’évolutions dans les différentes enseignes du Groupe.
• Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée.
• Une carte de tickets-restaurant.
• Une mutuelle pour toute la famille.
• Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances …).
• Une prise en charge à 50% du titre de transport.

Votre mission

• Vous développez activement les ventes et êtes garant de la qualité de service pour fidéliser la clientèle.
• Vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de l'enseigne et secondez le Directeur du magasin.
• Véritable chef d’orchestre sur la surface de vente, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires.
• Vous intégrez et formez les nouveaux talents, animez l'équipe, gérez les priorités et êtes garant de la bonne application de nos procédures…
• Formation prévue à l’intégration du candidat.
• Après un parcours d’intégration de 2 mois, rythmé entre nos magasins écoles et de nombreuses formations au sein de notre université d’entreprise, l’univers de la bijouterie n’aura plus de secret pour vous. Vous pourrez pleinement vous épanouir avec vos équipes dans l’atteinte de vos objectifs.
• Formation sur l'un des magasins écoles.
• Deuxième mois, un autre magasin pour voir le management.
• Ensuite intègre son magasin.

Horaires de travail

Dimanche majoré 50%.

2 ouvertures, 2 fermetures et une journée en middle.

2 jours de repos, pas forcément consécutifs. Dimanche travaillé. Base 35h mais pas le même volume horaire chaque semaine.

Critères de sélection

• Au-delà de votre diplôme, c’est votre personnalité et votre vécu professionnel qui seront déterminants.
• Vous êtes fort d’une expérience réussie d’au moins deux ans dans la vente et l’animation d’équipe (retail, hôtellerie, restauration, loisirs).
• Vous avez une expérience en management d'équipe direct (hors alternance).
• Vous apportez votre énergie, votre enthousiasme et votre envie de découvrir un nouvel univers… nous nous chargeons du reste.
• L’enseigne valorise la diversité sous toutes ses formes.

Le poste est associé à une catégorie professionnelle : Agent de maîtrise