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Famille Michaud Apiculteurs recherche un(e) responsable achats emballages pour définir et piloter la stratégie achats emballages en lien avec Production, Qualité, Marketing, R&D, Finance et Supply Chain. Vous garantirez performance économique, technique, qualitative et environnementale tout au long du cycle de vie des emballages.
Rattaché(e) à la Direction Achats & Supply Chain, vous pilotez les achats, assurez les qualifications fournisseurs, et accompagnez le développement professionnel de
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Rattaché(e) à la Direction Achats & Supply Chain, vous définissez et pilotez la stratégie achats emballages de l'entreprise.
À la croisée des achats, de l'expertise packaging et de l'innovation, vous garantissez la performance économique, technique, qualitative et environnementale de nos emballages tout au long de leur cycle de vie.
En lien étroit avec les équipes Production, Qualité, Marketing, R&D, Supply Chain et Finance, vous contribuez activement aux projets de développement de nouveaux produits et d'amélioration continue.
Vos principales responsabilités :
Piloter les achats emballages
Développer et optimiser les solutions packaging
Garantir la qualité et la conformité
Pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet afin de découvrir nos activités, nos métiers et notre organisation.
Votre profil
Au-delà de votre expertise technique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre sens de la négociation, votre autonomie et votre aptitude à travailler efficacement en transverse.
Forfait 207 jours
Bac +5 et + – Master, Ecole d’Ingénieur, Doctorat
Famille Michaud Apiculteurs est un acteur majeur sur les marchés du miel et des produits sucrants naturels (sirops d'agave et d'érable) avec des marques à forte notoriété : Lune de Miel®, Miel l'Apiculteur®, Maple Joe® et Sunny Via®, commercialisées en France et à l'international.
Depuis 1920, notre entreprise familiale indépendante basée dans les Pyrénées Atlantiques (Gan-64), ne cesse de se développer grâce à sa culture du respect, de la tradition et de l'innovation, partagée par tous ses collaborateurs