Release Manageur International & PLM (3DX) F/H

Actual talent; Corbeil-Essonnes; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail partiel (2 jours/semaine)

CDI

Job summary

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, accompagne Safran dans un dispositif de continuité numérique et pilote une organisation DevOps internationale. Le poste de Responsable Technique Release Management / DevOps est basé en Île-de-France avec 2 jours de télétravail.

Vous managez environ 15 personnes (internes et prestataires), standardisez le release management et les déploiements CI/CD, et travaillez sur des environnements PLM/MES (3DEXPERIENCE).

Qualifications

• Au moins 8 ans d’expérience dans des environnements techniques complexes, avec une forte dominante DevOps et management.
• Expertise sur le management d’équipes techniques (internes et/ou prestataires), le release management et les chaînes CI/CD.
• Capacité à structurer et industrialiser des organisations DevOps et à piloter des transformations à grande échelle.

Responsibilities

• Piloter une équipe d’environ 15 personnes (internes et prestataires) en Tech Ops et DevOps.
• Structurer et industrialiser les pratiques de release management et de déploiement DevOps.
• Définir et mettre en œuvre une organisation cible performante, orientée usine et amélioration continue.
• Contribuer au centre de compétences en Inde (Hyderabad) et coordonner les équipes locales.
• Assurer la collaboration France/Inde pour le delivery et la qualité.
• Accompagner la montée en compétence des équipes et les processus DevOps.
• Intervenir sur PLM/MES avec priorité 3DEXPERIENCE.

Skills

Management d’équipes techniques

Release management

CI/CD

DevOps

Job description

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur sur le marché de l’emploi en France, accompagne son client Safran, entreprise spécialisée dans l’aéronautique et les systèmes de propulsion.

Dans le cadre de ses programmes de transformation majeurs, Safran déploie un programme structurant de continuité numérique, visant à assurer un pilotage end-to-end du cycle de vie produit et de sa mise en production.

Lancé il y a environ 5 ans et inscrit dans une trajectoire de 6 à 10 ans, ce programme s’appuie sur une organisation déjà orientée DevOps, avec un rythme de mise en production régulier (3 releases par an).

Dans un contexte de forte croissance de la DSI et de transformation technologique majeure, Safran renforce ses équipes et recrute un Responsable Technique Release Management / DevOps.

Rattaché(e) au programme de continuité numérique, vous intervenez sur un périmètre stratégique combinant enjeux techniques, organisationnels et internationaux.

À ce titre, vous :

• Pilotez et faites évoluer une équipe d’environ 15 personnes (internes et prestataires), réparties entre activités Tech Ops et DevOps
• Structurez et industrialisez les pratiques de release management et de déploiement dans une logique DevOps
• Définissez et mettez en œuvre une organisation cible performante, orientée “usine” et amélioration continue
• Contribuez à la mise en place et au développement d’un centre de compétences en Inde (Hyderabad), en lien étroit avec les équipes locales
• Organisez la collaboration entre équipes France et Inde, en assurant cohérence, qualité et performance du delivery
• Accompagnez la montée en compétence des équipes et la structuration des processus
• Intervenez dans un environnement technique centré sur les solutions PLM et MES, avec une priorité sur 3DEXPERIENCE

Environnement technique

• DevOps / CI-CD : environnement structuré autour des pratiques de release management et d’industrialisation

Profil recherché

Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience dans des environnements techniques complexes, avec une forte dominante DevOps et management.

Vous avez développé une expertise solide sur :

• le management d’équipes techniques (internes et/ou prestataires)
• le release management et les chaînes CI/CD
• la structuration et l’industrialisation d’organisations DevOps

Vous êtes à l’aise dans des environnements internationaux et avez idéalement déjà travaillé avec des équipes offshore, notamment en Inde.

Votre capacité à structurer, piloter et accompagner des transformations à grande échelle sera déterminante pour réussir sur ce poste.

Une connaissance des environnements PLM / MES, et en particulier de 3DEXPERIENCE, constitue un atout.

Environnement et conditions

• Poste basé à Villaroche (77) ou à Corbeil (91),
• Déplacements en Inde à prévoir (environ 2/3 fois par an),
• Poste en CDI à temps plein avec 2 jours de Télétravail (après la période d'essai)
• Classification : G14 – Métallurgie

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Vous intervenez dans un contexte de transformation rare, avec des enjeux industriels et technologiques majeurs, au cœur de la stratégie de Safran.

Ce poste vous offre l’opportunité de :

• participer à un programme structurant à long terme
• construire et piloter une organisation DevOps à l’échelle
• évoluer dans un environnement international en forte croissance