Release Manager (IT) / Freelance

Onyx-Conseil; Brest; Hybride; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine

Résumé du poste

Onyx-Conseil recherche un Release Manager H/F pour piloter les releases au sein de la Factory dans le secteur Banque et finance. Vous garantissez la livraison de valeur, l’amélioration continue et le respect des engagements, tout en synchronisant les Squads et les environnements de recette.

Vous préparez les plans de releases, communiquez le planning et animez les sessions de Go/No Go, avec une forte attention à la qualité et à la traçabilité des versions.

Qualifications

• Profil recherché: méticuleux et exigeant.
• Grande capacité d’organisation, de synchronisation et d’anticipation.
• Excellente qualité d’écoute, de communication et de pédagogie relationnelle.
• Orientation objectifs et engagements, avec un rôle de garant de leur respect.
• Capacité à poser un cadre clair et à dire non lorsque nécessaire.

Responsabilités

• Préparer le plan de Releases avec le Product Manager.
• Communiquer les plans de Releases prévisionnels à l’écosystème et aux Squads.
• Faciliter les événements de Releases: lancement, suivi, Go/No Go, bilan.
• Animer la gestion des branches et des numéros de versions.
• Monitorer la qualité et le risque des Releases.
• Coordonner les actions nécessaires à la mise en œuvre, y compris la disponibilité des environnements de recette.
• Préparer le chronogramme de livraison et le plan de repli.
• Garantir le respect du processus de validation et des engagements.
• Réaliser le bilan après chaque mise en production.
• Analyser les causes racines en cas de problème.

Connaissances

Méticuleux

Organisation

Écoute active

Engagements/Objectifs

Cadre clair

Description du poste

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Release Manager H/F

Description de la mission :

Le Release Manager intervient comme servant-leader au sein de la Factory. Son rôle est transverse et vise à faciliter les processus ainsi que le delivery des Releases. Il est garant de la livraison de valeur, de l’amélioration continue et de la gestion des risques liés aux Releases. Il contribue à l’alignement, au cadencement et à la synchronisation des Squads autour des Releases.

Missions principales

Le Release Manager est chargé de la préparation, de la qualité et de la bonne mise en œuvre des Releases de la Factory. Il veille au respect des engagements.

• Préparer le plan de Releases avec le Product Manager
• Communiquer, en collaboration avec les membres de la Squad Synchronisation, les plans de Releases prévisionnels à l’écosystème de la Factory ainsi qu’aux Squads
• Faciliter les événements de Releases : lancement, suivi, Go/No Go, bilan
• Animer la gestion des branches et des numéros de versions
• Monitorer la qualité et le risque des Releases
• Coordonner l’ensemble des actions nécessaires à la mise en œuvre de la Release, notamment la disponibilité des environnements de recette en temps voulu et la stabilisation de la version via la correction des anomalies
• Préparer le chronogramme de livraison, listant l’ensemble des opérations nécessaires à la mise en production de la Release, ainsi que le plan de repli
• Garantir le respect du processus de validation de la Release et le respect des engagements
• Réaliser le bilan après chaque mise en production
• En cas de problème sur le delivery, animer la démarche d’analyse et d’identification des causes racines

Interactions et coordination

• Communique régulièrement avec le Plateforme & Delivery Manager et le sollicite en cas de besoin d’arbitrage et de moyens
• Communique sur le planning des Releases au sein de la Factory
• Informe la Factory du contenu de la Release à travers une release note, pouvant être utilisée par le Product Manager ou l’Offreur Plateforme pour communiquer vers les parties prenantes

Profil recherché

• Méticuleux et exigeant
• Grande capacité d’organisation, de synchronisation et d’anticipation
• Excellente qualité d’écoute, de communication et de pédagogie relationnelle
• Orientation objectifs et engagements, avec un rôle de garant de leur respect
• Capacité à poser un cadre clair et à dire non lorsque nécessaire

Livrables attendus

• Plan de Releases
• Plans de Releases prévisionnels communiqués aux parties prenantes internes
• Chronogramme de livraison
• Plan de repli
• Release note
• Bilans post mise en production

Compétences / Qualités indispensables

Gestion des releases, Coordination transverse, Gestion des risques, Mise en production, Gestion des versions, Communication et synchronisation

Informations concernant le télétravail :

Oui — 2 jours/semaine