Release Manager (H/F)

Aleysia

Montpellier

Hybrid

EUR 65,000 - 90,000

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

Plan de développement individualisé
Évènements d'équipe
Flexibilité de travail

Job summary

Une entreprise de services numériques recherche un Release Manager GRC à Montpellier. Le candidat idéal a 7 ans d'expérience et maitrise les outils CI/CD ainsi que le scripting. Les responsabilités incluent la gestion du cycle de vie des versions et la garantie de la stabilité des environnements critiques. Le travail se fait en rythme hybride avec 2 jours de télétravail. Aucun salaire fixe n'est défini, il sera convenu selon l'expérience et les compétences.

Qualifications

  • 7 ans d'expérience sur un rôle similaire.
  • Compétences en outils CI/CD, scripting et analyse de bases de données.
  • Sens de l'organisation et capacité à collaborer avec diverses équipes.
  • Bonne compréhension des API REST/SOAP et des outils de diagnostic (Postman, SoapUI).
  • Idéalement Opcon, Siebel et éventuellement PHP/CodeIgniter.
  • Colaboration avec des équipes variées et compréhension des enjeux qualité, sécurité et fiabilité des déploiements.
  • Rigueur et organisation, proactivité et amélioration continue DevOps.

Responsibilities

  • Gérer le cycle de vie des versions de développement à post-production.
  • Planifier et organiser les releases au sein d’un SI critique.
  • Garantir la disponibilité et la stabilité des environnements de développement.
  • Structurer et maintenir les processus de release (documentation, validation, plans de rollback).
  • Coordonner les échanges entre développeurs, QA, architectes, métiers et équipes infra.
  • Identifier les risques liés aux déploiements, piloter les actions correctives et suivre les indicateurs post-release.
  • Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur les outils, process et automatisations DevOps.

Skills

Expérience en gestion de versions
Maitrise des outils CI/CD (Gitlab/Git)
Compétences en scripting Shell
Analyse SQL/PL-SQL
Connaissance des API REST/SOAP
Utilisation de Postman, SoapUI
Compréhension de Opcon, Siebel
PHP/CodeIgniter

Tools

GitLab
Git
Postman
SoapUI
Opcon
Siebel
PHP/CodeIgniter

Job description

Tu aimes orchestrer des cycles de release complexes, coordonner des équipes pluridisciplinaires et garantir la stabilité des environnements critiques ? Tu es certainement le·la Release Manager GRC que nous attendons !

  • Gérer l’ensemble du cycle de vie des versions, des développements jusqu’au suivi post-production
  • Planifier et organiser les releases correctives, évolutives et majeures au sein d’un SI critique
  • Garantir la disponibilité, la cohérence et la stabilité des environnements (DEV, INT, REC, PPROD, PROD)
  • Structurer et maintenir les processus de release (documentation, validation, plans de rollback…)
  • Coordonner les échanges entre développeurs, QA, architectes, métiers et équipes infra
  • Identifier les risques liés aux déploiements, piloter les actions correctives et suivre les indicateurs post-release.
  • Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur les outils, process, automatisations et pratiques DevOps.

👀 Tu as le profil idéal si :

  • Tu possèdes une solide expérience sur un rôle similaire (7 ans)
  • Tu maitrises les outils CI/CD (Gitlab/Git)
  • Tu as des compétences en scripting Shell et en analyse SQL/PL-SQL
  • Tu disposes d’une bonne compréhension des API REST/SOAP et des outils de diagnostic (Postman, SoapUI)
  • Tu connais idéalement Opcon, Siebel et éventuellement PHP/CodeIgniter.
  • Tu es à l’aise pour collaborer avec des équipes variées et comprends les enjeux liés à la qualité, la sécurité et la fiabilité des déploiements.
  • Rigoureux·se et organisé·e, tu es force de proposition et contribues à l’amélioration continue des pratiques DevOps.

🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail

💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences

🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés.

💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée.

💼 Met en avant tes ambitions professionnelles.

📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé.

🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues.

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  • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien
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  • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction

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