Régleur de Machines Industrielles — Production et Maintenance

WEFOLD; Saint-Pierre-des-Corps; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de confiance

RTT : 7 annuel

Mutuelle : prise en charge à 80%

Indemnité de transport

Panier de jour et panier de nuit

Prime Habillage

Prime de cooptation avantageuse

Dispositif de participation

Avantages CSE

Résumé du poste

WEFOLD, situé à proximité de Tours (Centre‑Val de Loire), recherche un régleur expérimenté pour assurer le réglage des machines à sacs en autonomie et garantir la continuité de la production. Vous avez des compétences en mécanique industrielle et en maintenance, et aimez le travail en équipe.

Vos missions incluent les réglages manuels/semi-automatiques, la maintenance de premier niveau, le repérage des dysfonctionnements et la formation des nouveaux collaborateurs.

Qualifications

• Expérience en industrie en conduite et réglage de machines.
• Compétences en mécanique industrielle et maintenance.
• Esprit d'équipe, sens des initiatives et rigueur.

Responsabilités

• Effectuer les réglages manuels / semi-automatiques et assurer la conduite des machines à sacs afin de garantir le bon déroulement de la production et standards qualité
• Assurer la maintenance préventive et corrective de premier niveau
• Repérer les éventuels dysfonctionnements afin d’atteindre les objectifs
• Coordonner plusieurs machines
• Effectuer le nettoyage quotidien de son environnement
• Participer à la formation des nouveaux collaborateurs.

Connaissances

Réglage de machines

Maintenance préventive

Mécanique industrielle

Esprit d'équipe

Autonomie

Description du poste

WEFOLD, situé à proximité de Tours (Centre‑Val de Loire), recherche un régleur expérimenté pour assurer le réglage des machines à sacs en autonomie et garantir la continuité de la production. Vous avez des compétences en mécanique industrielle et en maintenance, et aimez le travail en équipe.

Vos missions incluent les réglages manuels/semi-automatiques, la maintenance de premier niveau, le repérage des dysfonctionnements et la formation des nouveaux collaborateurs.