Regleur CN F / H

Job Link; Signes; On-site; EUR 25,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

6 jours RTT par an

Prime panier repas 6,80 EUR/jour

Prime de présence

Prime d'ancienneté à partir de 3 ans

Participation

Covoiturage

Cooptation

Mutuelle d'entreprise

Job summary

JOBLINK recrute un régleur CN (H/F) pour l'atelier de Signes (83). Vous intégrez une équipe dédiée à l'usinage de pièces de haute précision et participez au réglage des fraiseuses et tours numériques, lecture de plans et importation des programmes Mastercam.

Environnement 38h/semaine en 2x8 (matin ou après-midi), contrat CDD avec perspective d CDI. Profil: formation technique et au moins 1 an d'expérience sur centres 3/5 axes et tournage 2/3 axes; rigueur, précision et polyvalence exigées.

Qualifications

• Formation technique exigée.
• Expérience d'au moins 1 an sur centre d'usinage 3/5 axes et tournage 2/3 axes.
• Maîtrise de la lecture de plans et précision exigée.

Responsibilities

• Lire et interpréter les plans et OF pour fraisage et tournage.
• Règlage des fraiseuses et tours numériques et importation des programmes Mastercam.
• Réaliser les corrections en production et assurer l'autocontrôle.

Skills

Lecture de plans

Rigueur et précision

Polyvalence

Education

Formation technique

Tools

Mastercam

Job description

Aéronautique / Aérospatiale (civil et militaire)

JOBLINK recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur aéronautique, un Régleur CN (H/F) en horaires 2x8 sur la commune de Signes.Missions principalesRattaché(e) au chef d’atelier, vous intégrez une équipe dédiée à l'usinage de pièces de haute précision. Vos missions sont les suivantes :Préparation : Lecture et interprétation de plans et OF pour le fraisage et le tournage.Réglage : Réglage des fraiseuses et tours numériques, et importation des programmes (logiciel Mastercam).Production : Réalisation des corrections en cours de production, suivi des premières pièces de série et autocontrôle rigoureux (utilisation d'instruments de mesure : pied à coulisse, colonne de mesure, micromètre, etc.).Maintenance : Entretien préventif et curatif de premier niveau des équipements.Gestion : Pointage des pièces sur l'ERP et possible programmation selon les besoins.Conditions et avantagesContrat : CDD en vue d'un CDI.Lieu : Signes (83).Temps de travail : 38h/semaine en horaires 2x8 (matin ou après-midi).Rémunération : 2 200 EUR à 2 400 EUR brut mensuel, selon profil.Avantages :6 jours de RTT par an.Prime panier repas (6,80 EUR/jour).Primes : de présence (avec bonus annuels), d'ancienneté (dès 3 ans), de participation, de covoiturage et de cooptation.Mutuelle d'entreprise et réelles perspectives d'évolution interne.

Profil recherché

Formation : Issu(e) d'une formation technique.Expérience : Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur centre d'usinage 3/5 axes et tournage 2/3 axes.Compétences : Maîtrise de la lecture de plans techniques, logique, méthode et précision.Qualités : Vous appréciez la polyvalence, êtes réactif(ve) et avez le sens des responsabilités. Votre implication garantit la qualité exigée dans le secteur aéronautique.Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l’âge, du genre, de l’origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Description de l'entreprise

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.