Régisseur technique et chargé d'exploitation de salle

MAIRIE; Redon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale située à Redon recherche un Régisseur technique et chargé d'exploitation de salle. Vous serez responsable de la gestion technique des manifestations dans la salle Le Carré 9. Les qualifications requises incluent des habilitations spécifiques et un Bac+2 en régie spectacle. Ce poste en CDI comprend une rémunération statutaire et des avantages sociaux, avec un travail hebdomadaire de 35 heures. Candidature à envoyer avant le 20/02/2026.

Prestations

Rémunération statutaire

Régime indemnitaire

Participation à la complémentaire santé

Qualifications

• Habilitation électrique et CACES R486 Cat A requis.
• Connaissances en sonorisation et éclairage scénique.
• Rigueur, organisation et bon relationnel essentiels.

Responsabilités

• Préparer et suivre les aspects techniques des manifestations.
• Gérer les aspects techniques de l'établissement.
• Garantir la sécurité de l'établissement.

Connaissances

Habilitation électrique

CACES R486 Cat A

Permis de conduire B

SST

SSIAP 1

Connaissances en sonorisation

Connaissances en éclairage scénique

Règles des ERP

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Bac+2 ou équivalent en régie spectacle

Description du poste

Régisseur technique et chargé d'exploitation de salle (H/F)

Poste de 35 ans, situé à Redon. Vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur Vie Patrimoniale et Vie Culturelle sur la salle Le Carré 9.

Responsabilités

• Préparer et suivre les aspects techniques des manifestations.
• Gérer les aspects techniques de l'établissement.
• Garantir la sécurité.
• Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement.
• Participer à la vie culturelle municipale.

Compétences techniques et qualifications requises

• Habilitation électrique, CACES R486 Cat A, permis de conduire B, SST et SSIAP 1 obligatoires (SSIAP 2 apprécié).
• Connaissances en sonorisation, éclairage scénique, règles des ERP.
• Maîtrise des outils informatiques et techniques de conduite d’une formation.
• Capacité à tenir et suivre la main courante et un registre de sécurité.
• Intérêt pour le spectacle vivant.

Qualités personnelles

• Rigueur, organisation et force de proposition.
• Bon relationnel et réactivité.
• Disponibilité complète.

Profil souhaité

• Débutant accepté.
• Bac+2 ou équivalent en régie spectacle (formation indispensable).
• Expérience complémentaire appréciée.

Informations complémentaires

• Poste à pourvoir pour le : 13/03/2026.
• Durée de travail : 35 heures hebdomadaires (39 heures avec RTT).
• Contrat : CDI.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire après 3 mois d’ancienneté, COS Breizh et Amicale du personnel, participation de l’employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance.

Conditions de candidature

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplômes, dernier arrêté) avant le 20/02/2026 à l'adresse : [e-mail] ou par e‑mail [e-mail].

Employeur

Commune de 10 244 habitants, 100 à 199 salariés. La Ville de REDON est située aux confins de Bretagne et Pays de la Loire, 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire-Atlantique), et bénéficie d’un réseau ferroviaire performant.