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HYPÉRION DÉVELOPPEMENT recherche un Référent Technique (F/H) pour la région Paris, rattaché à l’agence d'Argenteuil en CDI. Vous coordonnez une équipe d'experts, assurez le respect des normes de qualité et sécurité, et réalisez des missions d'expertise immobilière sur le terrain et en interne.
Vous interviendrez sur les diagnostics réglementaires, l’identification de polluants et le pilotage technique des projets, avec une forte dimension humaine pour animer et former l’équipe, tout en
La Direction des Ressources Humaines recherche pour la région Paris un :
Référent Technique (F/H)
Poste en CDI rattaché à l’agence d'Argenteuil, mobilité fréquente
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de production de l'agence et en étroite collaboration, vous participez à l'animation de l'équipe d'experts du secteur en vous assurant du respect des normes et process internes de qualité et sécurité en vigueur et ce de la réalisation des missions jusqu'au rendu final des rapports d'expertise. Vous réalisez également, à titre personnel,des missions d'expertise.
Vos missions seront de :
Réaliser les interventions techniques qui vous sont attribuées
Préparer et animer les réunions techniques hebdomadaires en relayant les informations de la Direction Technique et Qualité
Assurer un appui technique à l'équipeau quotidien
Apporter votre expertise sur les sujets techniques et missions complexes auprès de nos clients
Participer aux audits et contrôles qualité sur le terrain
Vérifier et valider les rapports d'expertise de l'équipe
Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation de l'équipe
Assurer la gestion du matériel et EPI de l'agence
Vous justifiez d'une expérience significative dans la réalisation des diagnostics immobiliers réglementaires, recherche de polluants, etc.
Vous disposez de solides connaissances générales dans le bâtiment.
Mais ce qui vous caractérise le mieux, c’est votresens du relationnel, votre rigueur, votre dynamisme, votre pédagogie, votre aptitude à animer et mobiliser des équipes?
ADX Groupe s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances, et veille à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.