Référent de Parcours (F/H) Basé à Loos (59) (H/F)

CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE; Yvetot; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de service social recherche un Référent de Parcours en CDD pour soutenir l'accompagnement des personnes dans leurs projets de vie. Vous serez responsable d'évaluer et d'orienter les individus vers les bonnes ressources, tout en travaillant en collaboration avec divers acteurs. Le poste, à temps plein, est basé à Loos, mais implique des déplacements fréquents dans la région. Vous devez avoir un diplôme dans le travail social, des capacités relationnelles solides et un esprit d'équipe.

Prestations

20 jours de RTT

Rémunération selon profil

Déplacements fréquents

Qualifications

• Diplôme d'État requis en travail social.
• Capacité à mener des entretiens avec des personnes handicapées.
• Excellente maîtrise des outils numériques.

Responsabilités

• Soutenir l'élaboration du projet de vie des usagers.
• Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale.
• Conseiller les personnes et leur famille pour l'intervention globale.

Connaissances

Dynamisme

Autonomie

Capacités relationnelles

Rigoureux

Organisé

Formation

Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé

Diplôme d'état d'assistant de service social

Bac+3 ou équivalent en Travail social

Description du poste

Offre n° 200XWQY Référent de Parcours (F/H) Basé à Loos (59) (H/F)

Vous aurez pour missions :

• Soutenir l'élaboration du projet de vie
• Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité
• Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille
• Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne
• Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale
• Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne
• Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations
• Contribuer à la démarche globale de concertation partenariale en assurant la concertation clinique
• Promouvoir l'interdisciplinarité et les partenariats entre les acteurs en favorisant la communication et les échanges
• Développer la co-responsabilité des acteurs sur le territoire

Vous êtes une personne dynamique, responsable, autonome et souhaitez acquérir une expérience professionnelle passionnante !

Diplômé(e) de type Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) ou équivalent.

La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'entretien avec une personne handicapée et/ou son entourage afin de compléter des données cliniques, épidémiologiques et sociales.

Autonome et adaptable, vous maîtrisez les outils numériques. Rigoureux et organisé, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles et aimez travailler en équipe atypique. Professionnel en ébullition, vous êtes en capacité de proposer vos idées au sein d'une équipe atypique, agile et d'être acteur sur le territoire et soutien auprès de votre direction. Méthodique et proactif face aux impondérables, vous faites preuve de souplesse et d'agilité dans le respect du secret professionnel.

Compte tenu de vos missions et du secteur géographique d'intervention du service Normandie et Hauts de France, vous serez physiquement rattaché aux locaux de Loos ou autre en fonction du recrutement, avec néanmoins des déplacements réguliers dans les Hauts de France, plus ponctuellement en Normandie et en Île-de-France. (Véhicules de service mutualisés) / travail nomade.

Conditions

Le poste est à pourvoir dans le cadre du statut de la Fonction Publique territoriale, catégorie A, filière médico-sociale.

Type de contrat : CDD 1 an, Temps plein (39 h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT).

Rémunération selon profil et conditions statutaires.

Poste à pourvoir dès à présent.

Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale – avant le 01 janvier 2026. Objet : « Référent de Parcours ERHR – réf 5569 ».

Les entretiens de recrutement se dérouleront vendredi 23 janvier 2026 au matin à YVETOT (76190).

Benefits

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 39 H/semaine
Travail en journée

• Rémunération selon profil

Déplacements fréquents.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social. Cette formation est indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

50 à 99 salariés

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